待遇還是不錯的，因為以機械為基礎，以機電綜合為特色，注重信息科學在機電自動化系統(tǒng)設計制造中的應用。
主要學習機械工程、電子電路、計算機、自動控制、機器人領域的理論和技術。
培養(yǎng)掌握現(xiàn)代機電系統(tǒng)設計方法、先進制造技術，能從事機電一體化產(chǎn)品及自動化系統(tǒng)設計、研究與開發(fā)的高素質(zhì)、寬口徑的工程技術型、研究型高級技術人才。
學生畢業(yè)后可在機械電子、現(xiàn)代制造、自動化、信息技術及相關領域的科研院所、現(xiàn)代制造企業(yè)、高科技產(chǎn)業(yè)公司及政府機關從事科學研究、產(chǎn)品開發(fā)和企業(yè)管理等方面的工作，也可在學院及其他院校相關碩士、博士專業(yè)繼續(xù)學習深造。
哈工程核科學碩士的就業(yè)前途是比較好的待遇也比較高。核能核電再國民經(jīng)濟中的運用是越來越廣，有關的核能技術也在不斷提升何完善，核科學碩士通?？梢栽诤四馨l(fā)電廠上班，或是從事核能的研究所工作，核能的運用使得核能科學碩士的工作前途廣泛。
待遇很好。
哈爾濱工程大學電子信息畢業(yè)生工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有43位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，哈爾濱工程大學平均工資為8080元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，哈爾濱工程大學年終獎平均12833元。
待遇如下：
基本年薪十二萬美元，股票四萬，年底會有年薪10%至30%的獎金(根據(jù)表)，一般入職第二年的全年稅前總收入24萬美元
很多去澳洲留學的學生都會考慮畢業(yè)后當?shù)毓ぷ鞯囊粋€幾率，最新的數(shù)據(jù)統(tǒng)計澳洲碩士畢業(yè)生的失業(yè)率為2.6%-2.7%，85%的'應屆畢業(yè)生都能找到全職工作，薪資為73000澳元。
奇瑞從來不看211還是985，來了都一個樣，這對你是個好消息，哪怕是民辦的呢，只要學歷是一樣的，待遇就一樣。累，那是不可能的！你來了之后應該是在研發(fā)系統(tǒng)吧，不過說起來好聽點而已，待遇和工作的實質(zhì)真的不怎么樣。奇瑞的研發(fā)幾乎全部由供應商來做的，我們的研發(fā)人員只是提設計要求和整車匹配，這點說了你可能不信，建議你聯(lián)系內(nèi)部的人員問一下，最好確定好了再做決定。我可以人格擔保所說屬實！如果你來了發(fā)現(xiàn)奇瑞不做研發(fā)的時候，就有人告訴你了，奇瑞的研究院是“工程設計”，誰讓你不看清楚呢？研究生的待遇還不清楚，不過可以告訴你，2006屆山東大學本科現(xiàn)在2500左右一月，2008屆吉林大學本科現(xiàn)在2000一月左右，都是主流專業(yè)啊。發(fā)展空間嘛，奇瑞是年輕的企業(yè)，現(xiàn)在的領導都很年輕，部長級的領導也大都35歲以下，一時半會是沒有機會的啦。不過能力超強的會得到重用。奇瑞不管外面怎么說，進來就明白是個適合養(yǎng)老的企業(yè)。
機械類專業(yè)的薪資，沒有統(tǒng)一規(guī)格，也只是調(diào)查了解得來的，僅供擇業(yè)參考。
在北京就業(yè)的王某，工作四年月薪12k；還有一位李某，工作五年14k；也有10k左右的。碩士生一般在10K~14K。
以上是機械設計專業(yè)大概待遇，據(jù)他們稱與月薪3~4萬的ⅰt相比有一定差距，機械類專業(yè)的汽車行業(yè)才是機械行業(yè)中的高富帥！
不錯了至少在南昌來講，我查了全國各地碩士畢業(yè)生的工資很多人2000或3000塊一個月有的還沒工作沒有醫(yī)保更別提包吃包住了，不過包吃包住要看條件的，要看伙食怎樣也就是吃的好不好還有一個就是住宿條件，當然也有比你工資更高的，不過7000塊錢真的還可以，不知道你的福利怎樣我也不好說
很不錯
藥學碩士月薪是一萬。根據(jù)查詢相關公開信息顯示,藥學碩士畢業(yè)后平均三年的月薪資在12300元。藥分主要是分析，適合女生做，每天面對分析儀器會有些枯燥。
德昌電機是一家全球知名的電氣設備制造商，其APG（Automotive Products Group）部門一直備受矚目。對于許多剛剛畢業(yè)的碩士生而言，德昌電機APG部門似乎是一個理想的職業(yè)起點。那么，為什么德昌電機APG部門成為這么多碩士畢業(yè)生的首選呢？本文將從多個方面進行分析。
德昌電機APG部門一直致力于在汽車電氣設備領域保持技術領先地位。在這個快速發(fā)展的行業(yè)中，技術更新?lián)Q代的速度非?？?，對于畢業(yè)生來說，選擇一個技術領先的企業(yè)工作可以讓他們不斷學習，不斷提升自己的技術水平。德昌電機APG部門在工業(yè)4.0和智能化制造方面有著深厚的積累，這為碩士畢業(yè)生提供了廣闊的發(fā)展空間。
德昌電機APG部門強調(diào)團隊合作和創(chuàng)新精神。在這樣一個積極、合作的團隊氛圍中工作，可以讓碩士畢業(yè)生更好地融入團隊，學習他人的經(jīng)驗，共同成長。團隊氛圍良好的企業(yè)往往能夠激發(fā)員工的工作熱情，促進工作效率的提升。
作為一個全球化的企業(yè)，德昌電機為員工提供廣闊的發(fā)展機會。在APG部門工作，碩士畢業(yè)生可以接觸到國際化的工作環(huán)境，結(jié)識來自不同國家和文化背景的同事，這有助于拓寬視野，提升跨文化溝通能力，對未來的職業(yè)發(fā)展大有裨益。
作為一家知名企業(yè)，德昌電機給予員工豐厚的薪酬和福利待遇。對于剛剛畢業(yè)的碩士畢業(yè)生來說，能夠在德昌電機這樣的企業(yè)工作，不僅可以獲得良好的薪酬和福利，還能夠獲得穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展機會，實現(xiàn)自身的職業(yè)目標。
德昌電機APG部門擁有先進的生產(chǎn)設備和舒適的工作環(huán)境。對于碩士畢業(yè)生來說，舒適、安全的工作環(huán)境是極其重要的，能夠讓他們更好地投入到工作中，發(fā)揮自己的才華。德昌電機注重員工的工作體驗，不斷改善工作環(huán)境，為員工營造一個良好的工作氛圍。
總的來說，德昌電機APG部門作為一個技術領先、團隊氛圍良好、發(fā)展機會廣闊的企業(yè)，對于碩士畢業(yè)生來說確實是一個理想的求職選擇。如果你是一名即將畢業(yè)的碩士生，不妨考慮投遞德昌電機APG部門的簡歷，也許這將是你職業(yè)生涯中的一個重要轉(zhuǎn)折點。
