寧德希爾頓酒店正在進行招聘活動，招聘的職位包括人力行政專員等。
具體薪資和福利待遇根據(jù)不同的職位和公司政策而異。申請者需要具備相應(yīng)的學(xué)歷和工作經(jīng)驗，并可以通過相關(guān)渠道進行申請。關(guān)于寧德希爾頓酒店的招聘詳情，請自行查閱官方網(wǎng)站或者咨詢相關(guān)工作人員。
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發(fā)薪日：15日
底薪：2800元/月
社保類型：五險
提成方式：多勞多得
獎金補貼：績效獎金
職位描述
為人耐心，吃苦耐勞，團隊精神，執(zhí)行力強，適應(yīng)勞動強度，多勞多得。
一、酒店前臺接待員主要工作職責(zé)如下： 1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容，準(zhǔn)時上崗； 2、認(rèn)真閱讀交班記錄，完成上一班未完成工作； 3、熱情接待各方來賓，為客人提供良好的服務(wù)； 4、客人到店時，要主動向客人問好； 5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù)，合理安排好各種房間； 6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài)； 7、與各部門密切聯(lián)系，做好客人資料、信息的溝通； 8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識及操作技能，負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房價、飯店服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷工作； 9、做好各類報表打印及統(tǒng)計工作； 10、能獨立安排散客或團隊的房間； 11、檢查當(dāng)天團隊房號，并與房態(tài)核實； 12、靈活處理團隊及散客增減房間及房價問題； 13、了解客情，做好突發(fā)事件的解決工作； 14、認(rèn)真完成主管交給的各項工作，出現(xiàn)問題及時向上級匯報； 15、準(zhǔn)確無誤地為客人提供叫醒服務(wù)； 16、當(dāng)行李員不在崗時辦理外借物品手續(xù)； 17、當(dāng)行李員不在崗時為客人辦理存、取行李手續(xù)?！ 《?、酒店前臺接待員崗位要求如下： 1、年齡22~35歲，身體健康，身材勻稱，儀表端莊，氣質(zhì)高雅； 2、高中或?qū)？飘厴I(yè)， 身高：女1.60米以上； 3、1年以上專業(yè)酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、待客主動熱情，樂于關(guān)心客人； 5、善于觀察，精神飽滿，工作細(xì)心； 6、具有較強的工作責(zé)任心。
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誠聘前臺接待員，要求為人細(xì)心有禮貌，談吐得體，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工資高有提成，團隊合作
1.招聘保安2-3K 泰州海陵區(qū)萬達廣場經(jīng)驗不限學(xué)歷不限 上班時間:19點～次日8點 每天檢查酒店消防 檢查各房間 夜間巡邏 江蘇九九六酒店管... 酒店100-499人
2.城市綠洲招聘保安2-4K 泰州靖江市上海城經(jīng)驗不限學(xué)歷不限 有早晚班,每個班12小時,月休4天,法定節(jié)假日有加倍工資,夜班有補貼,節(jié)假日有福利,有工齡
招聘 應(yīng)本酒店需要招服務(wù)員X名，要求吃苦耐勞有敬崗愛業(yè)有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，年齡X－X歲,工資X（面議）
是的，在招聘保安。
希爾頓惠庭酒店的經(jīng)營理念是以客人為中心，提供高品質(zhì)住宿體驗。這是因為酒店業(yè)絕不是單純的提供住宿服務(wù)，而是要提供滿足客人需求的全方位服務(wù)，而客人的需求則是至關(guān)重要的依據(jù)，提供高品質(zhì)住宿體驗也是提升客戶滿意度、維護酒店品牌形象的重要手段。
