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時(shí)代手袋廠招聘職位

時(shí)間:2025-01-06 22:11 人氣:0 編輯:招聘街

一、時(shí)代手袋廠招聘職位

時(shí)代手袋廠招聘職位

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和人們生活水平的提高,各行各業(yè)的就業(yè)市場(chǎng)也日益競(jìng)爭(zhēng)激烈。特別是在制造業(yè)這個(gè)傳統(tǒng)領(lǐng)域,如今也需要不斷吸納人才來(lái)滿足市場(chǎng)需求。時(shí)代手袋廠作為一家歷史悠久的品牌,一直致力于生產(chǎn)高品質(zhì)時(shí)尚手袋,現(xiàn)正招聘各類職位,希望能尋找到優(yōu)秀的員工加入我們的團(tuán)隊(duì)。

招聘職位一覽:

  • 銷售經(jīng)理:負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷和銷售推廣工作,制定銷售計(jì)劃和策略,開(kāi)拓客戶資源。
  • 生產(chǎn)主管:監(jiān)督生產(chǎn)車間的生產(chǎn)進(jìn)程,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)的安排和生產(chǎn)效率的提高。
  • 設(shè)計(jì)師:負(fù)責(zé)手袋款式設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā),根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計(jì)。
  • 采購(gòu)專員:負(fù)責(zé)原材料的采購(gòu)和供應(yīng)商的管理,保證生產(chǎn)所需材料的供應(yīng)。

時(shí)代手袋廠一直秉承“以人為本,追求卓越”的企業(yè)理念,希望每一位員工都能在這里得到成長(zhǎng)和發(fā)展的機(jī)會(huì)。我們重視員工的個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,提供良好的工作環(huán)境和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

我們期待符合以下條件的申請(qǐng)者:

  • 具備相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷背景,有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
  • 對(duì)時(shí)尚行業(yè)有濃厚的興趣和熱情,具有良好的審美能力和創(chuàng)意思維;
  • 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠良好地與同事溝通合作,共同完成工作任務(wù);
  • 工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心和抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)。

時(shí)代手袋廠提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇,完善的培訓(xùn)機(jī)制和廣闊的晉升空間。我們相信,優(yōu)秀的員工是企業(yè)成功的關(guān)鍵,只有員工發(fā)展好了,企業(yè)才能不斷取得成就。

應(yīng)聘方式:

如果您對(duì)我們的招聘職位感興趣,并認(rèn)為自己符合我們的要求,請(qǐng)將您的個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至hr@shiandaishoudai.com,我們將盡快對(duì)您的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選并安排面試。

在這個(gè)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的時(shí)代,時(shí)代手袋廠期待著有志于時(shí)尚制造業(yè)的人才加入我們,與我們共同成長(zhǎng)、共同創(chuàng)造更加美好的未來(lái)!

二、越南手袋廠招聘職位

越南手袋廠招聘職位

越南手袋工廠一直以來(lái)都是手袋行業(yè)的熱門選擇之一,其制造工藝精湛、成本較為優(yōu)勢(shì),因此備受品牌商和零售商的青睞。對(duì)于想要在手袋行業(yè)謀求發(fā)展的專業(yè)人士來(lái)說(shuō),越南手袋廠的招聘職位無(wú)疑是一個(gè)不可錯(cuò)過(guò)的機(jī)會(huì)。

招聘職位一:生產(chǎn)經(jīng)理

生產(chǎn)經(jīng)理是越南手袋廠中至關(guān)重要的職位之一,負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃、協(xié)調(diào)生產(chǎn)流程和監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度。該職位要求有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和出色的溝通技巧。熟悉手袋制造工藝和良好的英語(yǔ)能力將是申請(qǐng)者的加分項(xiàng)。

招聘職位二:設(shè)計(jì)師

設(shè)計(jì)師在越南手袋廠中扮演著至關(guān)重要的角色,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)新款手袋、跟蹤潮流趨勢(shì)和提供創(chuàng)新設(shè)計(jì)方案。應(yīng)聘設(shè)計(jì)師職位的人員需具備出色的審美眼光、創(chuàng)造力以及對(duì)時(shí)尚行業(yè)的敏銳洞察力。熟練掌握設(shè)計(jì)軟件和有相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者將受到青睞。

招聘職位三:品質(zhì)經(jīng)理

品質(zhì)經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督越南手袋廠的生產(chǎn)過(guò)程,確保產(chǎn)品符合公司標(biāo)準(zhǔn)與客戶要求。該職位要求具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、良好的品控意識(shí)和問(wèn)題解決能力。擁有質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和熟悉手袋行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)者將被優(yōu)先考慮。

招聘職位四:銷售經(jīng)理

銷售經(jīng)理在越南手袋廠中扮演著推動(dòng)銷售業(yè)績(jī)的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)制定銷售策略、開(kāi)拓市場(chǎng)和維護(hù)客戶關(guān)系。該職位需具備出色的市場(chǎng)分析能力、談判技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。有豐富銷售經(jīng)驗(yàn)和了解國(guó)際市場(chǎng)的候選人將具備競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

招聘職位五:采購(gòu)專員

采購(gòu)專員負(fù)責(zé)越南手袋廠原材料的采購(gòu)工作,確保原材料的供應(yīng)充足且價(jià)格合理。應(yīng)聘者需要具備較強(qiáng)的談判能力、供應(yīng)鏈管理知識(shí)和敏銳的市場(chǎng)洞察力。有采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和了解原材料市場(chǎng)的人員將受到青睞。

結(jié)語(yǔ)

越南手袋廠的招聘職位涵蓋了生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、品質(zhì)、銷售和采購(gòu)等多個(gè)領(lǐng)域,給予專業(yè)人士在手袋行業(yè)追求發(fā)展的廣闊空間。希望具備相關(guān)專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)的候選人能夠抓住這些機(jī)會(huì),與越南手袋廠攜手共創(chuàng)美好未來(lái)。

三、松成手袋廠招聘職位

松成手袋廠招聘職位

松成手袋廠作為一家知名的手袋制造公司,一直以來(lái)致力于提供高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)。如今,我們正在尋找有激情、有創(chuàng)意、有能力的人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。以下是我們當(dāng)前開(kāi)放的招聘職位:

1. 設(shè)計(jì)師

我們需要一位具有才華和創(chuàng)造力的設(shè)計(jì)師,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)新穎獨(dú)特的手袋款式,滿足市場(chǎng)需求。申請(qǐng)者需要具備良好的審美觀和溝通能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2. 質(zhì)檢員

質(zhì)檢員是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要一環(huán),我們需要細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)的質(zhì)檢員加入我們的團(tuán)隊(duì)。主要工作包括對(duì)成品進(jìn)行檢驗(yàn)、記錄和反饋問(wèn)題,確保產(chǎn)品合格。

3. 生產(chǎn)主管

生產(chǎn)主管需要具備組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理技巧,負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃、監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程、解決生產(chǎn)中的問(wèn)題。熟悉生產(chǎn)流程和有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者將會(huì)得到優(yōu)先考慮。

4. 銷售代表

銷售代表是公司與客戶之間的橋梁,需要具備良好的溝通能力和銷售技巧。我們需要有銷售經(jīng)驗(yàn)、能夠開(kāi)拓市場(chǎng)、實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)的銷售代表加入我們的團(tuán)隊(duì)。

5. 采購(gòu)專員

采購(gòu)專員負(fù)責(zé)尋找優(yōu)質(zhì)的原材料供應(yīng)商,協(xié)商采購(gòu)合同,保證原材料的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定。我們需要有采購(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、了解市場(chǎng)行情的采購(gòu)專員加入我們的團(tuán)隊(duì)。

6. 行政助理

行政助理是公司后勤和管理工作的重要支持,需要有良好的組織能力和細(xì)致耐心。負(fù)責(zé)安排會(huì)議、處理文件、協(xié)助各部門工作等。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者將會(huì)優(yōu)先考慮。

如果您對(duì)以上任何一個(gè)職位感興趣,并且認(rèn)為自己具備所需的能力和經(jīng)驗(yàn),請(qǐng)發(fā)送您的簡(jiǎn)歷至recruitment@songsingbags.com,我們期待您的加入!

松成手袋廠重視員工的成長(zhǎng)和發(fā)展,提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì),歡迎有夢(mèng)想、有追求的人士加入我們,共同發(fā)展共同成長(zhǎng)。

四、手袋廠辦房經(jīng)理商業(yè)思維

手袋廠辦房經(jīng)理商業(yè)思維

在如今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)世界中,作為一名手袋廠辦房經(jīng)理,具備良好的商業(yè)思維至關(guān)重要。商業(yè)思維是指通過(guò)分析、理解和應(yīng)用商業(yè)概念的能力,以便更好地管理企業(yè)、擴(kuò)大市場(chǎng)份額并實(shí)現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)。本文將探討手袋廠辦房經(jīng)理的商業(yè)思維在業(yè)務(wù)發(fā)展中的重要性,以及如何培養(yǎng)和運(yùn)用商業(yè)思維。

手袋廠辦房經(jīng)理的商業(yè)思維意義

1.市場(chǎng)洞察: 作為手袋廠辦房經(jīng)理,深入了解市場(chǎng)動(dòng)向、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和消費(fèi)者需求是至關(guān)重要的。通過(guò)對(duì)市場(chǎng)的洞察,手袋廠辦房經(jīng)理可以制定更加有效的營(yíng)銷策略和產(chǎn)品定位,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)增長(zhǎng)。

2.戰(zhàn)略規(guī)劃: 商業(yè)思維使手袋廠辦房經(jīng)理能夠制定長(zhǎng)期和短期的戰(zhàn)略規(guī)劃,包括市場(chǎng)擴(kuò)張、產(chǎn)品創(chuàng)新和成本控制等方面。通過(guò)合理規(guī)劃和執(zhí)行,企業(yè)可以更好地適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。

3.風(fēng)險(xiǎn)管理: 在商業(yè)領(lǐng)域中,風(fēng)險(xiǎn)隨時(shí)存在。具備商業(yè)思維的手袋廠辦房經(jīng)理能夠更好地識(shí)別和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)采取相應(yīng)措施來(lái)降低風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的影響,保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

培養(yǎng)和運(yùn)用商業(yè)思維的方法

1.不斷學(xué)習(xí): 商業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)更新?lián)Q代迅速,手袋廠辦房經(jīng)理需要不斷學(xué)習(xí)新的商業(yè)理念、市場(chǎng)趨勢(shì)和管理技巧,以保持競(jìng)爭(zhēng)力。

2.與同行交流: 與其他行業(yè)專家、同行以及企業(yè)合作伙伴交流經(jīng)驗(yàn)和見(jiàn)解,可以幫助手袋廠辦房經(jīng)理拓展思維,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并找到解決方案。

3.數(shù)據(jù)分析: 商業(yè)決策需要依據(jù)數(shù)據(jù),手袋廠辦房經(jīng)理應(yīng)具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從海量數(shù)據(jù)中提煉出有用信息,為決策提供支持。

4.創(chuàng)新思維: 鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提出創(chuàng)新想法、挑戰(zhàn)傳統(tǒng)觀念,激發(fā)創(chuàng)新活力,從而帶動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展。

結(jié)語(yǔ)

作為一名手袋廠辦房經(jīng)理,擁有良好的商業(yè)思維是成功的關(guān)鍵之一。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、與他人交流、數(shù)據(jù)分析以及創(chuàng)新思維的培養(yǎng)和運(yùn)用,手袋廠辦房經(jīng)理將能夠更好地應(yīng)對(duì)商業(yè)挑戰(zhàn),推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展壯大。

希望本文對(duì)于手袋廠辦房經(jīng)理在商業(yè)思維方面的提升有所幫助,謝謝閱讀。

五、手袋廠簡(jiǎn)單操作?

答:手袋廠從頭到尾的操作主要由以下九個(gè)方面:

1.在開(kāi)料前由專門的人員將皮按紙格劃好線,不能讓皮料花爛位。

2.由專業(yè)開(kāi)料技工將皮開(kāi)成裁片。

3.開(kāi)好的裁片由經(jīng)驗(yàn)豐富的技工檢查,篩查出不好的裁片。

4.裁片經(jīng)技術(shù)精湛的技工進(jìn)行鏟皮,鏟皮是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié).皮料鏟出的厚度直接影響包的美觀。

5.做臺(tái)面的工作人員一定要細(xì)致的做好每一道工序。

6.高技術(shù)的針車人員將產(chǎn)品車成成品。

7.將完成的產(chǎn)品由專門人員清潔干凈。

8.專業(yè)人員對(duì)每個(gè)產(chǎn)品進(jìn)行仔細(xì)的檢查,確保產(chǎn)品質(zhì)量。

9.完成上述步驟以后就可以出貨了。

六、手袋廠哪里有?

東莞的手袋廠沒(méi)有特別集中的地方不像廣州的花都那樣,東莞虎門,街,長(zhǎng)安,大朗,塘廈等地都有手袋廠其中厚街的手袋廠比較出名,都是幫世界知名品牌加工的,比如:衛(wèi)仕手袋廠,時(shí)代手袋廠,勵(lì)泰手袋廠,巨輝手袋廠,愛(ài)莉莎手袋廠,樂(lè)凱安吉手袋廠,等等?。?!

七、求告知,東莞大型的正規(guī)手袋廠有哪些在哪?東莞哪些地方手袋廠較多?

東莞的好手袋廠很多,產(chǎn)品的質(zhì)量要求極為重要,選擇一家規(guī)模宏大、管理現(xiàn)代化、生產(chǎn)設(shè)施完善、產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格控制的供應(yīng)商,將有助于您業(yè)務(wù)的更大發(fā)展。比如目前在溫塘的東莞正揚(yáng)手袋有限公司就很有實(shí)力。

八、手袋廠QA流程?

流程如下:

職責(zé):工廠所生產(chǎn)的物料必須保證品質(zhì)合格及數(shù)量準(zhǔn)確;針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行資料、外觀、性能、尺寸的核對(duì),以保證產(chǎn)品到消費(fèi)者手中的使用。

1.接到驗(yàn)貨通知,先了解所驗(yàn)內(nèi)容;數(shù)量、客人對(duì)品質(zhì)的要求(如無(wú)可讓該廠提供相關(guān)資料),產(chǎn)品的基本情況。

2.業(yè)務(wù)會(huì)提供工廠聯(lián)系資料及地址,提前確認(rèn)工廠是否完成數(shù)量,產(chǎn)品PASS后再確認(rèn)驗(yàn)貨日期,(驗(yàn)貨日期可定在出貨日期的前二個(gè)工作日左右,這樣可避免產(chǎn)品退貨后有時(shí)間返工而不影響交期)

3.出貨前須與工廠確認(rèn),并讓工廠提前準(zhǔn)備相關(guān)驗(yàn)貨治具,(可以避免到達(dá)工廠后浪費(fèi)不必要的時(shí)間)

4.到達(dá)工廠后首先清點(diǎn)數(shù)量要與訂單相符,按照AQL二級(jí)水準(zhǔn)抽樣(客人自定水準(zhǔn)除外)取樣時(shí)要平均,其次核對(duì)外箱資料、條碼、嘜頭、印刷字體清晰、內(nèi)容正確、產(chǎn)品要與資料相符,再次對(duì)產(chǎn)品的外觀、尺寸、性能、包裝進(jìn)行檢驗(yàn)。并對(duì)不良現(xiàn)象做記錄,即是產(chǎn)品不良也要做出標(biāo)示(方便最后確認(rèn)) 5.整個(gè)驗(yàn)貨場(chǎng)地要整潔、擺放有序。

6.產(chǎn)品檢驗(yàn)完后針對(duì)此貨物做出檢驗(yàn)報(bào)告,并讓負(fù)責(zé)人簽字,各方一份存底,如不良現(xiàn)象已達(dá)到退貨標(biāo)準(zhǔn),也同樣寫報(bào)告并簽字,不良現(xiàn)象要拍照留底帶回公司反饋上級(jí)裁決

每個(gè)廠的規(guī)定都不一樣,基本上也差不多

九、手袋廠廠長(zhǎng)職責(zé)?

管理好員工,保證質(zhì)量,認(rèn)真負(fù)責(zé),安全生產(chǎn)。

十、廣州哪里有手袋廠?

廣州沒(méi)聽(tīng)說(shuō)有,像上班時(shí)間會(huì)按貨期來(lái),本來(lái)說(shuō)是晚上加到10點(diǎn)半的,但因?yàn)樨浧诩笨赡芫图拥?2點(diǎn)了,本說(shuō)好的一個(gè)月休四天的,但趕貨可能只是休兩天,按勞動(dòng)法辭工一個(gè)月就能走人,在手袋廠沒(méi)這說(shuō)法,除非是年前來(lái)時(shí)講好了年中走,年底走這種情況下才會(huì)放人,否則都是丟工資走人,皮具公司就好很多。廠就都這樣

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