一、發(fā)生收入業(yè)務(wù)——開據(jù)統(tǒng)一收據(jù)，經(jīng)手人簽字（一般由報(bào)賬員經(jīng)辦）——嚴(yán)禁白條收款、嚴(yán)禁無據(jù)收款、其他人員經(jīng)辦五日內(nèi)必須交報(bào)賬員——理財(cái)小組長審核、簽字，監(jiān)督小組長審核簽字——村書記、村主任審核并簽字蓋章——嚴(yán)禁坐收坐支、公款私存、私設(shè)小金庫、嚴(yán)禁侵占截留挪用或用集體存單為他人擔(dān)?！皶r將資金存入開戶信用社——每月25日到30日到農(nóng)經(jīng)站報(bào)賬，記賬員、農(nóng)經(jīng)站長審核——上月財(cái)務(wù)收支情況每月5日至10日公開。
二、發(fā)生支出業(yè)務(wù)——數(shù)額小于備用金（生產(chǎn)性支出500元以內(nèi)，非生產(chǎn)性支出300元以內(nèi)）——取得原始憑證合法、經(jīng)手人簽字注明用途——理財(cái)小組審核，組長簽字——村書記、主任審核簽字蓋章——上月本財(cái)務(wù)收支情況每月5-10日公開。
三、發(fā)生支出業(yè)務(wù)——數(shù)額大于備用金（生產(chǎn)性支出大于500元，非生產(chǎn)性支出大于300元）——大額支出經(jīng)村民會議或代表會議討論通過——村極大額單注明用途、資金來源，理財(cái)小組長簽字，十戶以上村民代表聯(lián)名簽字，書記、村主任簽字?！r(nóng)經(jīng)站審核、報(bào)主管副鄉(xiāng)長通過后——由農(nóng)經(jīng)站會計(jì)審批審核后開具支票?！〉煤戏ㄔ紤{證，經(jīng)手人簽字、注明用途——理財(cái)小組審核、組長簽字蓋章——村書記、主任審核簽字蓋章——每月25-30日到農(nóng)經(jīng)站報(bào)賬、記賬員、農(nóng)經(jīng)站長審核——上月財(cái)務(wù)收支情況每月5-10日公開。
會計(jì)代理記賬面試題非常常見。原因是，代理記賬是一項(xiàng)需要專業(yè)技能和知識的工作，招聘單位通常會考察應(yīng)聘者對財(cái)務(wù)會計(jì)的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是否豐富。此外，代理記賬崗位需要應(yīng)聘者具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力，所以在面試中也會有相關(guān)的情景模擬環(huán)節(jié)和案例分析題目。作為應(yīng)聘者，應(yīng)該充分準(zhǔn)備面試，包括對會計(jì)基礎(chǔ)知識和相關(guān)政策法規(guī)的了解，具備豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和案例處理能力，同時也需要展示出自己的溝通協(xié)調(diào)能力。在面試中要注意表達(dá)清晰，條理分明，回答到點(diǎn)子上。只有充分準(zhǔn)備才能在面試中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為成功獲得工作機(jī)會打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1、負(fù)責(zé)編報(bào)本村年度收入計(jì)劃、支出預(yù)算及行業(yè)相關(guān)報(bào)表。
2、負(fù)責(zé)辦理本村財(cái)務(wù)票據(jù)領(lǐng)購、核銷各種收入的收取、解交，往來款項(xiàng)的結(jié)算等工作。
3、負(fù)責(zé)審核報(bào)賬單據(jù)，保證原始憑證的真實(shí)性、合法性、完整性，銀行結(jié)算票據(jù)的準(zhǔn)確性、有效性、經(jīng)辦人、負(fù)責(zé)人簽字、理財(cái)小組的審核、蓋章、農(nóng)經(jīng)站稽核的完備性。
4、負(fù)責(zé)整理報(bào)賬單據(jù)，對審核通過的憑證進(jìn)行整理、歸類、，并核清憑證張數(shù)。
5、負(fù)責(zé)辦理日常經(jīng)費(fèi)支出及專項(xiàng)支出的報(bào)銷業(yè)務(wù)。
6、負(fù)責(zé)保管、使用本村的定額備用金，并對備用金的安全完整負(fù)責(zé)。不得將備用金轉(zhuǎn)存，不得挪用、私借備用金，保證備用金按規(guī)定用途使用。報(bào)賬員受理報(bào)賬業(yè)務(wù)后，應(yīng)及時到管理中心辦理報(bào)賬手續(xù)，不得積壓。
7、負(fù)責(zé)本村固定資產(chǎn)管理工作。登記本村固定資產(chǎn)明細(xì)賬，發(fā)生固定資產(chǎn)增減變動時應(yīng)及時與管理中心核對，保證帳實(shí)相符。
8、負(fù)責(zé)及時與會計(jì)中心核對賬務(wù)，按時取得會計(jì)報(bào)表一式二份并加蓋公章后，一份返會計(jì)中心，一份本村留存。
9、負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的管理，當(dāng)發(fā)生應(yīng)付款項(xiàng)時，助理會計(jì)應(yīng)及時與會計(jì)中心會計(jì)核對數(shù)額后，有義務(wù)進(jìn)行催收或催繳，以免發(fā)生呆賬、死帳現(xiàn)象。負(fù)責(zé)按月與往來單位核對往來款項(xiàng)的發(fā)生額、余額，保證往來款項(xiàng)真實(shí)、準(zhǔn)確。
10、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，及時向會計(jì)中心負(fù)責(zé)人反饋村集體經(jīng)費(fèi)運(yùn)行情況。
會計(jì)面試的題目大致分為普遍性的問題以及專業(yè)性的問題，主要有以下結(jié)論經(jīng)典試題：
1、一般納稅人可抵扣票證有哪些？納稅申報(bào)的流程如何？
2、客戶扣款（已開具發(fā)票）如何進(jìn)行會計(jì)處理？需要附哪些原始單據(jù)？
3、年終獎是如何計(jì)算繳納個人所得稅的？
4、財(cái)政年報(bào)和匯算清繳報(bào)表口徑有什么差異？
5、公司購買裝修材料用來裝修租用的辦公用房，如何進(jìn)行會計(jì)處理？
6、公司開辦費(fèi)如何進(jìn)行會計(jì)核算？所得稅清繳時如何進(jìn)行調(diào)整？
7、你為什么離開以前的公司？
8、你目前的工作是什么？說說你工作的流程。
9、你覺得費(fèi)用支出如何處理？（一般為服務(wù)行業(yè)）
10、公司成本如何核算？（一般為制造企業(yè)）
11、請你談?wù)劗厴I(yè)之后的工作經(jīng)歷。
12、你現(xiàn)在或最近所做的工作，其職責(zé)是什么？你擔(dān)任什么職務(wù)？
13、你認(rèn)為你在工作中的成就是什么？
14、在你主管的部門中，遇到過什么困難？你是如何處理或應(yīng)付過去的？
15、請談一下你在企業(yè)中職務(wù)升遷和收入變化情況。
會計(jì)面試常見問題大全：
1、一般納稅人可抵扣票證有哪些?納稅申報(bào)的流程如何?
2、客戶扣款(已開具發(fā)票)如何進(jìn)行會計(jì)處理?需要附哪些原始單據(jù)?
3、年終獎是如何計(jì)算繳納個人所得稅的?
4、財(cái)政年報(bào)和匯算清繳報(bào)表口徑有什么差異?
5、公司購買裝修材料用來裝修租用的辦公用房，如何進(jìn)行會計(jì)處理?
6、公司開辦費(fèi)如何進(jìn)行會計(jì)核算?所得稅清繳時如何進(jìn)行調(diào)整?
7、你為什么離開以前的公司?
8、你目前的工作是什么?說說你工作的流程。
9、你覺得費(fèi)用支出如何處理?(一般為服務(wù)行業(yè))
10、公司成本如何核算?(一般為制造企業(yè))
其實(shí)，在各種會計(jì)面試場合，有一些會計(jì)面試常見問題，比如會計(jì)招聘考官往往會問及工作經(jīng)驗(yàn)方面的問題。如果你的工作經(jīng)驗(yàn)非常豐富自然不成問題，而對于缺乏經(jīng)驗(yàn)者(尤其是會計(jì)專業(yè)大學(xué)生)往往成為硬傷。
1、會計(jì)的6大基本要素是什么?
答案：資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤
2、會計(jì)的3大報(bào)表是什么?
答案：資產(chǎn)負(fù)債表，現(xiàn)金流量表，利潤表(也稱為損益表)
3、權(quán)益性支出與資本性支出的差異是什么?
答案：資本性支出：是用于購買或生產(chǎn)使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企業(yè)單位發(fā)生、其效益及于兩個或兩個以上會計(jì)年度的各項(xiàng)支出，包括構(gòu)成固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的支出。
收益性支出：也叫期間費(fèi)用。是指企業(yè)單位在經(jīng)營過程中發(fā)生、其效益僅與本會計(jì)年度相關(guān)、因而由本年收益補(bǔ)償?shù)母黜?xiàng)支出。這些支出發(fā)生時，都應(yīng)記入當(dāng)年有關(guān)成本費(fèi)用科目。
區(qū)別：收益性支出不同于資本性支出，前者全部由當(dāng)年的營業(yè)收入補(bǔ)償，后者先記作資產(chǎn)，通過計(jì)提折舊或攤銷分年攤?cè)敫髂瓿杀举M(fèi)用。區(qū)分收益性支出和資本性支出，是為了正確計(jì)算各年損益和正確反映資產(chǎn)的價值。如把收益性支出作為資本性支出，結(jié)果是少計(jì)了當(dāng)期費(fèi)用，多計(jì)了資產(chǎn)價值，虛增利潤;反之，則多計(jì)了當(dāng)期費(fèi)用，少計(jì)了資產(chǎn)價值，虛減利潤。
4、固定資產(chǎn)折舊采用的方法有哪些?
答案：分為兩類：直線法和加速折舊法
其中直線法包括：平均年限法和工作量法
加速折舊法包括：雙倍余額遞減法和年數(shù)總和法
5、固定資產(chǎn)賬面價值在什么情況下會出現(xiàn)負(fù)值?
什么情況下都不應(yīng)該出現(xiàn)負(fù)值，現(xiàn)在的準(zhǔn)則不允許負(fù)資產(chǎn)的存在，包括負(fù)商譽(yù)。
理論上固定資產(chǎn)超齡服役繼續(xù)計(jì)提折舊，或超價值計(jì)提減值準(zhǔn)備等都可能造成固定資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值，但這樣做會使資產(chǎn)負(fù)債表上的資產(chǎn)總額減少，而實(shí)際上其他資產(chǎn)價值并沒有減少，會誤導(dǎo)信息使用者。所以所有資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值時，最多在備查簿上予以記錄。
6、新會計(jì)準(zhǔn)則出臺后，對企業(yè)的影響有哪些?
(1)新會計(jì)準(zhǔn)則對企業(yè)業(yè)績的影響;
(2)有利于提高企業(yè)的會計(jì)信息質(zhì)量;
(3)有利于提高企業(yè)整體管理水平。
7、企業(yè)所得稅的改革對國內(nèi)企業(yè)的影響是什么?
日企招聘企業(yè)所得稅稅率改革前，企業(yè)所得稅率是33%，新的規(guī)定一般企業(yè)所得稅的稅率為25%， 非居民企業(yè)在中國境內(nèi)未設(shè)立機(jī)構(gòu)、場所的，或者雖設(shè)立機(jī)構(gòu)、場所但取得的所得與其所設(shè)機(jī)構(gòu)、場所沒有實(shí)際聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)就其來源于中國境內(nèi)的所得繳納企業(yè)所得稅，稅率為20%。
符合條件的小型微利企業(yè)，減按20%的稅率征收企業(yè)所得稅。國家需要重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè)，減按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。日企招聘企業(yè)所得稅率的降低對國內(nèi)企業(yè)來說有一個很好的推動作用，使得企業(yè)的競爭環(huán)境更加公平和有利。
8、企業(yè)應(yīng)該如何面對金融危機(jī)?
(1)加大力度，催收貨款。
(2)減人增效，降低成本，保本經(jīng)營。
(3)穩(wěn)定市場，站穩(wěn)腳跟。
(4)降低庫存，盤活資產(chǎn)。
9、面對金融風(fēng)暴，作為一名管理人員，集體減薪和裁員你會選擇哪一個?
這個問題主管因素比較多。我的回答是：我會選擇集體減薪，原因是我認(rèn)為企業(yè)是一個集體，只有大家齊心協(xié)力，才能度過難關(guān)，企業(yè)發(fā)展的好，自然多得，既然企業(yè)現(xiàn)在處于危機(jī)之中，大家更應(yīng)該團(tuán)結(jié)在一起，待企業(yè)度過難關(guān)后，一起分享集體加薪的欣悅也不愧為一種優(yōu)秀的企業(yè)文化。
10、市場前景，加薪和升職，你更重視哪一個?
我選擇職業(yè)前景，我始終堅(jiān)信提高個人的專業(yè)素養(yǎng)和技能后，加薪和升職的機(jī)會只會多不會少。
你好,我是錦州農(nóng)經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生,他是一所中專院校,畢業(yè)還是推薦工作的.在錦州相對于別的中專來說還是有一定競爭優(yōu)勢的,學(xué)校的環(huán)境一般.不過錦州的風(fēng)沙比較大,如果你是外地的學(xué)生來的時候一定帶口罩.希望我的回答能讓您滿意!
農(nóng)經(jīng)站，全稱是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理站，是立足于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)，管理農(nóng)村省、市（區(qū)）、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）在農(nóng)業(yè)與農(nóng)村工作的一個職能部門。
它的工作內(nèi)容涉及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、政策、計(jì)劃、土地、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、生產(chǎn)體制、農(nóng)業(yè)承包、發(fā)展、扶貧、分配、產(chǎn)業(yè)化、銷售、農(nóng)產(chǎn)品加工、農(nóng)民專業(yè)合作社、信貸、二輪土地承包、土地糾紛合同仲裁、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)等諸多方面。
經(jīng)典的面試題，沒有特別為會計(jì)行業(yè)的，但是我作為外企的財(cái)務(wù)經(jīng)理，面試人員合計(jì)沒有五百，也有四百了，給你分享我經(jīng)歷的公司財(cái)務(wù)面試專業(yè)題是什么。
1.固定資產(chǎn)購買，折舊和處置的會計(jì)憑證
這個問題是我們面試全球Top30的名校實(shí)習(xí)生時的面試題，看起來簡單，但是真正回答出來的，只有十分之一的人。(考驗(yàn)專業(yè)知識)
2.關(guān)于報(bào)銷的問題，如果公司的某個大老板報(bào)銷他的出差費(fèi)用，但是他的有筆發(fā)票丟失了，他拿了替代的發(fā)票，請問你怎么做？(考驗(yàn)溝通+職場會計(jì)專業(yè)知識+實(shí)務(wù)操作）
3.請描述一下從購買原材料到款項(xiàng)支付所有涉及的會計(jì)賬務(wù)處理。
這個考驗(yàn)了一條線，一個流程的業(yè)務(wù)數(shù)字程度和涉及的財(cái)務(wù)知識。
在當(dāng)今競爭激烈的就業(yè)市場中，擁有一份滿意的工作恐怕不是一件容易的事情。而對于那些追求成本會計(jì)職位的人來說，面試可以說是獲取這份工作的關(guān)鍵一步。因此，在面試之前，準(zhǔn)備自己是非常重要的，特別是研究和掌握與成本會計(jì)相關(guān)的面試問題。
首先，面試官可能會問到你關(guān)于成本會計(jì)的基本知識。成本會計(jì)是一種用于記錄、分析和報(bào)告組織成本信息的會計(jì)方法。它與管理會計(jì)密切相關(guān)，旨在為企業(yè)提供準(zhǔn)確的成本數(shù)據(jù)，以便做出決策和控制成本的計(jì)劃。
成本會計(jì)的主要目的是為了提供有關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)的成本信息，支持企業(yè)的決策制定。它幫助企業(yè)確定產(chǎn)品定價、控制成本、評估業(yè)務(wù)績效和制定預(yù)算。
成本會計(jì)有一些基本的原則，包括：
成本驅(qū)動型會計(jì)是一種成本計(jì)算方法，它將企業(yè)的成本分配給特定的活動、產(chǎn)品或服務(wù)。與傳統(tǒng)的費(fèi)用分配方法不同，ABC考慮到不同產(chǎn)品或服務(wù)之間的實(shí)際資源消耗差異。這種方法更加準(zhǔn)確地追蹤和分配成本。
作為一名成本會計(jì)，評估和控制企業(yè)的成本是你的重要任務(wù)之一。你可以通過以下方法來完成：
作業(yè)成本法是一種用于測算產(chǎn)品成本的方法，主要用于生產(chǎn)過程中數(shù)量較少、類型較多的產(chǎn)品。它將成本分配給不同的作業(yè)，并根據(jù)每個作業(yè)的實(shí)際消耗量進(jìn)行計(jì)算。
成本差異是實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本之間的差異。在面試中，你可以提到你在過去的工作中如何處理這種情況。你可以描述你如何分析成本差異、確定原因并提出解決方案來控制成本。
這是一個個人經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)的問題，你可以提及你在成本會計(jì)職業(yè)生涯中遇到的最具挑戰(zhàn)性的任務(wù)。例如，這可能是處理大規(guī)模項(xiàng)目的成本分析，或者在緊迫的時間表下完成復(fù)雜的成本預(yù)算。
作為一名專業(yè)的成本會計(jì)，你應(yīng)該展示出你對行業(yè)發(fā)展和新技術(shù)的關(guān)注。你可以提到你加入會計(jì)協(xié)會、參加專業(yè)培訓(xùn)、閱讀相關(guān)的書籍和文章，并積極參與行業(yè)會議和研討會來不斷學(xué)習(xí)和拓寬自己的知識。
通過準(zhǔn)備以上的成本會計(jì)職位面試題，你將有更好的機(jī)會在面試中展現(xiàn)自己的知識和技能。記住，面試是一個展示自己的機(jī)會，與面試官進(jìn)行積極的溝通，并展示你的專業(yè)背景和潛力。祝你在面試中取得成功并實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)！
