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扶貧專(zhuān)干?

時(shí)間:2024-08-14 18:46 人氣:0 編輯:招聘街

一、扶貧專(zhuān)干?

扶貧辦主要職能職責(zé)是:

1.貫徹落實(shí)黨和政府扶貧開(kāi)發(fā)、老區(qū)建設(shè)工作方針、政策,研究制定全縣扶貧開(kāi)發(fā)的政策、措施,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施和監(jiān)督檢查;

2.研究和制定全縣扶貧開(kāi)發(fā)總體規(guī)劃和年度計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;

3.指導(dǎo)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點(diǎn)村開(kāi)展扶貧開(kāi)發(fā)工作,總結(jié)推廣扶貧開(kāi)發(fā)工作中的典型經(jīng)驗(yàn);

4.協(xié)調(diào)解決扶貧開(kāi)發(fā)工作中的重大問(wèn)題;

5.按照國(guó)家、省、市、縣關(guān)于各種扶貧資金、物資的管理使用辦法,管好用好扶貧資金和物資,并監(jiān)督檢查使用情況;

6.會(huì)同有關(guān)部門(mén)共同規(guī)劃、設(shè)計(jì)、論證、篩選扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,報(bào)縣扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)立項(xiàng),向省市申報(bào)并爭(zhēng)取扶貧資金,同時(shí),做好項(xiàng)目實(shí)施中的組織、協(xié)調(diào)工作;

7.按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,組織協(xié)調(diào)社會(huì)扶貧濟(jì)困、部門(mén)對(duì)口幫扶工作,負(fù)責(zé)縣內(nèi)外社會(huì)各界捐贈(zèng)的扶貧資金、物資的管理使用。

二、扶貧結(jié)束扶貧專(zhuān)干怎樣安排?

扶貧結(jié)束后扶貧專(zhuān)干的安排,由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,在扶貧工作中,扶貧干部功勞最大,付出最多,是脫貧工作的功臣,一定會(huì)有好的安排,好的工作等著他們?nèi)ジ伞?/p>

三、扶貧專(zhuān)干累不累?

當(dāng)然是比較累,因?yàn)榉鲐毠ぷ黜?xiàng)目非常多。特別是農(nóng)村的扶貧面積。首先扶貧對(duì)象是貧困戶(hù),扶貧項(xiàng)目包括五保,還有就是農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼,還有就是殘疾人貧困戶(hù)這些。經(jīng)常需要下基層還有就是到村民家中進(jìn)行訪問(wèn),還有就是做登記統(tǒng)計(jì)等等這些情況。

四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧專(zhuān)干工作職責(zé)?

一、協(xié)助做好黨的方針政策、國(guó)家法律法規(guī)和上級(jí)黨委政府有關(guān)文件精神的宣 傳貫徹工作;

二、協(xié)助完成富民強(qiáng)村建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù);

三、協(xié)助做好村內(nèi)的綜合治理、計(jì)劃生育、矛盾調(diào)解、社會(huì)保障等服務(wù)工作;

四、協(xié)助做好制度規(guī)范、文字和檔案管理工作;

五、協(xié)助做好遠(yuǎn)程教育、科技普及和精神文明推廣工作;

六、圍繞村主要工作開(kāi)展調(diào)研,當(dāng)好參謀,每年至少完成一篇調(diào)研報(bào)告;

七、積極參與鎮(zhèn)、村和村干部集體組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)。

八、完成鎮(zhèn)和村兩委交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。

五、扶貧專(zhuān)干是什么職位?

扶貧專(zhuān)干是扶貧辦的一個(gè)職位,具體工作如下:

1、宣傳貫徹精準(zhǔn)扶貧政策精神,提高群眾對(duì)精準(zhǔn)扶貧政策的知曉率。

2、妥善保管相關(guān)文件,實(shí)事求是收集信息資料,確保信息準(zhǔn)確,按時(shí)完成信息采集、整理、錄入、核對(duì),并做到上報(bào)及時(shí)、反饋迅速、更新到位。

3、及時(shí)準(zhǔn)確收集、整理保存好扶貧檔案,特別是要保管好賬、表、卡、冊(cè)、圖片等基礎(chǔ)資料,豐富資料庫(kù),以備隨時(shí)查詢(xún)。

4、處理好鎮(zhèn)村兩級(jí)精準(zhǔn)扶貧上傳下達(dá)工作,暢通信息渠道,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

六、扶貧專(zhuān)干怎么考上

近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步,扶貧工作在我國(guó)取得了顯著的成就。為了更好地推進(jìn)扶貧事業(yè),培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)的扶貧人才顯得尤為重要。而成為一名扶貧專(zhuān)干需要怎樣的條件和考試要求呢?讓我們來(lái)一起了解一下。

什么是扶貧專(zhuān)干

扶貧專(zhuān)干是指專(zhuān)門(mén)從事扶貧工作的干部。他們擔(dān)負(fù)著貧困地區(qū)脫貧攻堅(jiān)的重任,為改善貧困地區(qū)的生產(chǎn)生活條件,推動(dòng)貧困人口的發(fā)展提供專(zhuān)業(yè)支持和幫助。

扶貧專(zhuān)干的崗位職責(zé)

扶貧專(zhuān)干的崗位職責(zé)包括:

  • 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施扶貧工作相關(guān)政策和計(jì)劃;
  • 開(kāi)展扶貧項(xiàng)目的調(diào)查研究和評(píng)估,制定合理的扶貧計(jì)劃;
  • 協(xié)調(diào)各方資源,籌措扶貧資金;
  • 指導(dǎo)和監(jiān)督地方扶貧工作的推進(jìn)和實(shí)施;
  • 幫助貧困戶(hù)合理規(guī)劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提供相關(guān)技術(shù)培訓(xùn);
  • 解決地方扶貧工作中的問(wèn)題和困難。

扶貧專(zhuān)干的要求

要成為一名合格的扶貧專(zhuān)干,需要具備以下要求:

  • 專(zhuān)業(yè)知識(shí):扶貧工作是一項(xiàng)復(fù)雜而專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的工作,需要掌握貧困地區(qū)農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)。此外,還需要具備一定的經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)知識(shí)。
  • 責(zé)任心:扶貧工作關(guān)系到貧困地區(qū)群眾的切身利益,扶貧專(zhuān)干需要承擔(dān)起社會(huì)責(zé)任,充滿(mǎn)使命感和責(zé)任感,為貧困地區(qū)人民的脫貧致富貢獻(xiàn)自己的力量。
  • 溝通能力:扶貧工作需要與多個(gè)部門(mén)和機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),需要具備良好的溝通能力,能夠有效地協(xié)調(diào)各方資源,推動(dòng)項(xiàng)目的順利實(shí)施。
  • 工作經(jīng)驗(yàn):扶貧工作需要實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累,具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)可以更好地理解實(shí)際問(wèn)題,提供合理的解決方案。
  • 學(xué)習(xí)能力:扶貧工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和拓展知識(shí)的過(guò)程,需要具備良好的學(xué)習(xí)能力,持續(xù)提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。

扶貧專(zhuān)干的考試要求

目前,扶貧專(zhuān)干的考試主要通過(guò)中國(guó)扶貧干部培訓(xùn)中心進(jìn)行組織和管理。參加扶貧專(zhuān)干考試需要滿(mǎn)足以下條件:

  • 年齡要求:一般要求年齡在35周歲以下,有些地區(qū)的要求可能會(huì)有所不同。
  • 學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。
  • 工作經(jīng)驗(yàn):通常要求有一定的工作經(jīng)驗(yàn),特別是在扶貧領(lǐng)域有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的申請(qǐng)人更有優(yōu)勢(shì)。
  • 政治素質(zhì):要求申請(qǐng)人具備良好的政治素質(zhì)和思想品德。
  • 筆試和面試:考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),筆試主要測(cè)試申請(qǐng)人的綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí),面試則主要考察申請(qǐng)人的實(shí)際操作能力和應(yīng)變能力。

如何備考扶貧專(zhuān)干考試

備考扶貧專(zhuān)干考試需要一定的系統(tǒng)性和針對(duì)性,以下是一些建議:

  1. 了解考試內(nèi)容:詳細(xì)了解考試科目和內(nèi)容,制定合理的備考計(jì)劃。
  2. 查找資料:收集扶貧工作的相關(guān)資料和教材,建立扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)。
  3. 刷題:進(jìn)行大量的習(xí)題訓(xùn)練,熟悉考題類(lèi)型和解題方法。
  4. 參加培訓(xùn):參加專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)班或輔導(dǎo)班,提高自己的綜合素質(zhì)和應(yīng)試能力。
  5. 模擬演練:進(jìn)行模擬考試,檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)效果和應(yīng)試水平。
  6. 注重實(shí)踐:通過(guò)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐活動(dòng),提高自己的實(shí)踐能力和解決問(wèn)題的能力。

扶貧工作是一項(xiàng)光榮而艱巨的事業(yè),成為一名扶貧專(zhuān)干需要具備一定的條件和通過(guò)考試才能取得資質(zhì)。希望所有參與扶貧事業(yè)的朋友們都能努力學(xué)習(xí),為貧困地區(qū)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

七、年底扶貧專(zhuān)干能撤走嗎?

具體情況具體分析,無(wú)法簡(jiǎn)單回答。1. 從部門(mén)角度來(lái)看,撤走專(zhuān)干可能會(huì)影響扶貧工作的開(kāi)展,減少了專(zhuān)業(yè)技能人員的支持,因此不易實(shí)施。2. 從貧困群眾角度來(lái)看,如果專(zhuān)干撤走,則扶貧工作將無(wú)法得到及時(shí)解決,如果在短時(shí)間內(nèi)找不到合適人選替換,則會(huì)影響他們的生活和就業(yè),對(duì)于他們來(lái)說(shuō)不利。3. 但如果該地區(qū)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了扶貧目標(biāo),或有其他資源可以支持扶貧工作,則可能可以考慮撤走專(zhuān)干。綜上所述,年底扶貧專(zhuān)干是否能夠撤走,需要全面的評(píng)估和考慮,在不影響扶貧工作的情況下做出決策。

八、扶貧專(zhuān)干屬于村干部嗎?

不屬于。村干部一般是指通過(guò)村黨支部換屆選舉和村民委員會(huì)換屆選舉產(chǎn)生的村支部書(shū)記、村委會(huì)主任、副書(shū)記副主任和委員。扶貧專(zhuān)干屬于為做好階段性工作,由村里聘用的專(zhuān)職負(fù)責(zé)扶貧工作的業(yè)務(wù)人員,因此,扶貧專(zhuān)干不屬于村干部,只能說(shuō)是村里的工作人員。

九、扶貧專(zhuān)干有機(jī)會(huì)入編嗎?

扶貧專(zhuān)干一般是不可以直接入編的,因?yàn)榉鲐殞?zhuān)干只是臨時(shí)聘用人員 ,是臨時(shí)抽調(diào)而已,扶貧完畢也就解散了,現(xiàn)在的公務(wù)員和事業(yè)編都是要經(jīng)過(guò)國(guó)家統(tǒng)招考試的,只有考試合格,再加各種條件審核通過(guò),才能入編。如果有很硬的關(guān)系最多也就能弄個(gè)事業(yè)編。

十、扶貧專(zhuān)干以后有啥前景?

扶貧專(zhuān)干在農(nóng)村經(jīng)過(guò)幾年的鍛煉,既了解民情民意,又根據(jù)農(nóng)村實(shí)際情況鍛煉了自己,長(zhǎng)時(shí)間對(duì)農(nóng)村的各項(xiàng)工作進(jìn)行了思想積累為以后鄉(xiāng)村振興提出合理化建議并組織實(shí)施共方案為鄉(xiāng)村振興奠定基礎(chǔ),扶貧專(zhuān)干在農(nóng)村的經(jīng)驗(yàn)值得推廣,還為農(nóng)村發(fā)展培養(yǎng)了專(zhuān)門(mén)人才,既為自己成長(zhǎng)增長(zhǎng)了才干,又為國(guó)家培養(yǎng)了大批農(nóng)村后備干部。所以說(shuō)扶貧專(zhuān)干大有前途。

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