哈哈，他是怕你來競爭，心機boy，昆明供電局一個月150話補，五險兩金，公積金一個月3000多，到手9-11k，年終獎5萬起，就是宿舍有一點坑只能免費住一年，后面一個月房租一個月100
昆明供電局是業(yè)主單位，正式編制待遇是挺好的，云南省送變電工程公司是建設單位，常年四季在外面搞工程，有個家都形同虛設，條件艱苦，拿命去拼了賺錢，最好不要來，來了你會后悔一輩子的。
先從專業(yè)技術角度看，最開始，我就覺得變電檢修明顯牛逼，變電運維就是過來停個電、送個電，做個安全措施，而檢修多牛逼，那么多手冊、那么多儀器別人都搞不懂。
然而，后面逐漸又開始覺得，一個真正的變電運維員工也很牛。要干好變電運維，從直流系統(tǒng)到二次繼保、從斷路器到主變、從220kV到10kV乃至380V，所有知識都要掌握，不掌握的話就等著被檢修班組忽悠、被調(diào)控懟。
相比之下，在大城市中，檢修班組會分得很細，會分為直流班組、電測班組、二次繼保班組、一次檢修班組等，最后這些檢修班組成員知識面其實很狹窄，反而不利于后面參加技能競賽乃至提干。
一個是專家，一個是通才，我個人認為是各有優(yōu)勢。
現(xiàn)在國網(wǎng)搞一鍵順控以后，停送電的倒閘操作確實減輕了一線運行人員負擔，但從此取消變電運維工作還為時尚早，甚至在可以預見的未來是不可能的。雖然后面變電運維不用停送電了，但是如果操作工作中出現(xiàn)了異常告警信號，調(diào)控人員還是會聯(lián)系運維到站檢查和初步處理。打個比方，變電運維就相當于巡警，而變電檢修就相當于專業(yè)的刑警，無論取消哪個都是不可能的。
此外，檢修班組就沒有失業(yè)壓力嗎？我看未必，不求上進的話照樣被淘汰。隨著設備技術含量越來越高，現(xiàn)在復雜一點的檢修工作最后還不是要把廠家叫來。關鍵還是要逼自己學，啥時候都要掌握新東西，甚至搞點新東西出來才行。
所以，看起來有的地方是變電檢修班牛逼，有的地方是變電運維牛逼，但整體似乎區(qū)別不大，關鍵是要怎么干工作？
最后，題主說自己去了檢修班，我的建議是，學好自己專業(yè)的知識技能后，一定要去學其他專業(yè)的知識和技能。比如，如果負責變壓器檢修，一定要去學繼保和斷路器知識，要非常熟悉變壓器的主保護和后備保護，以后會大有用處的。
待遇肯定不一樣，同樣工種的待遇比昆明供電局要低點，但始終是電老虎，福利不錯。
最主要還是看是編制內(nèi)還是合同工，不管哪里壟斷單位，合同工的待遇比起正式編制人員，待遇可是天差地別的。
月均7000元
月均7000元。供電局正式員工的薪資待遇會因工作地點有所差異，具體要看你的工作地點。福利待遇有基本工資加補貼加獎金加社會保險加公積金加其他福利構成，烏海超高壓大概待遇一個月會有7000元左右。
隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，各個行業(yè)都迎來了繁榮的黃金時期。其中，供電局作為能源領域的核心部門，為國家的經(jīng)濟建設和人民的生活提供了堅實的保障。作為供電局正式員工，在這個行業(yè)中享受到的待遇也是令人羨慕的。
作為供電局的正式員工，您將享受到以下幾方面的福利待遇：
供電局正式員工待遇的重要意義不僅僅在于經(jīng)濟方面的收入和福利，更在于為員工提供了良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺。
首先，豐厚的薪資待遇表明了供電局對員工的認可和重視。作為正式員工，您將得到公平合理的薪酬回報，激勵您更加努力工作和學習，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
其次，完善的社會保障體系保障了員工的權益和福利。供電局為員工提供了全面的社會保險，讓您在工作期間和退休后都能享受到醫(yī)療、養(yǎng)老等方面的保障，為您和您的家人提供了安全和穩(wěn)定感。
此外，多樣化的福利待遇提升了員工的幸福感和工作滿意度。帶薪年假和節(jié)日福利讓員工能夠在工作之余得到充分的休息和放松；住房補貼和獎金激勵則為員工提供了更好的生活條件和個人成長的動力。
成為供電局正式員工并享受到優(yōu)厚待遇是許多人的夢想。要實現(xiàn)這個目標，您需要具備以下幾個條件：
如果您具備以上條件，那么就可以通過以下幾種方式來實現(xiàn)成為供電局正式員工的目標：
無論您采用哪種方式，都需要保持良好的心態(tài)和扎實的知識儲備，堅持不懈地追求自己的夢想。
供電局正式員工待遇的優(yōu)越性在于穩(wěn)定的職業(yè)發(fā)展、豐厚的薪資待遇、完善的社會保障和多樣化的福利待遇。成為供電局的一員不僅意味著經(jīng)濟上的收入和福利，更意味著擁有良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺。
如果您具備相關條件，并懷揣成為供電局員工的夢想，請積極努力，尋找機會，相信您一定能夠實現(xiàn)自己的目標，享受到供電局正式員工待遇所帶來的幸福與滿足。
我家山東棗莊的，有個同學也在供電局，我們家那里經(jīng)濟狀況不是很好，進去還是費了一番周折，找關系什么的。
反正他剛過去一年2W左右吧，不過福利挺不錯的，整天發(fā)這發(fā)那的~轉正了也就是個3-4W的樣子，估計以后當個什么中層干部還能多點吧~ 總之：工資待遇：中等偏上（相對于當?shù)卮蟊姡?福利很好。
反正，你要是想比較穩(wěn)定的小康生活，在供電局還是很好的；要想發(fā)財，還得另求門道~~呵呵，祝你好運！
待遇較為優(yōu)厚。因為送變電行業(yè)是國家的重點建設項目之一，工作內(nèi)容涉及到電力、電子、通信等多個領域，工程難度較大，需要技術人員具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。與此同時，由于該行業(yè)的國家支持度高，企業(yè)會為員工提供相應的薪酬、福利、培訓等方面的支持，使得待遇較為優(yōu)厚。另外，隨著送變電行業(yè)的不斷發(fā)展，市場競爭也日趨激烈，企業(yè)為了留住優(yōu)秀的人才，也會適時調(diào)整員工的薪資水平，從而提高員工的薪資收入。
我家山東棗莊的，有個同學也在供電局，我們家那里經(jīng)濟狀況不是很好，進去還是費了一番周折，找關系什么的。反正他剛過去一年2W左右吧，不過福利挺不錯的，整天發(fā)這發(fā)那的~轉正了也就是個3-4W的樣子，估計以后當個什么中層干部還能多點吧~ 總之：工資待遇：中等偏上（相對于當?shù)卮蟊姡?福利很好。 反正，你要是想比較穩(wěn)定的小康生活，在供電局還是很好的；要想發(fā)財，還得另求門道~~呵呵，祝你好運！
徐州供電局在徐州當然是最好的單位了，研究生第一年比較少，每月拿到手2000多一些（不包括福利），待轉正后第二年拿到手在7-8W之間，工作到5年后，一般在15W左右。
