設(shè)計院是自收自支的事業(yè)單位，有的地方也開始改企業(yè)了。
設(shè)計院收入不錯，想多掙點就多干活。
還行吧。
月薪6000左右的親有社保的，鄭煤集團，鄭州煤炭工業(yè)（集團）有限責任公司，是在小煤窯基礎(chǔ)上發(fā)展起來的 , 始建于1958年，原名新密礦務(wù)局，1989年1月更名為鄭州礦務(wù)局
山西機電設(shè)計研究院是一家綜合性機電設(shè)計單位，是山西省級技術(shù)開發(fā)中心，具備工程咨詢、工程設(shè)計、工程勘察、工程監(jiān)理等多項資質(zhì)。據(jù)了解，該院的待遇相對較為優(yōu)厚，員工工資水平高，福利待遇也較好，包括五險一金、補充醫(yī)療保險、年終獎金、帶薪年假等。
此外，該院還注重員工職業(yè)發(fā)展，提供各種培訓機會和晉升通道，為員工提供廣闊的發(fā)展空間?？傊?，山西機電設(shè)計研究院的待遇還是相對不錯的。
上海飛機設(shè)計研究院 工資收入 月薪:7000元 年終獎:36000元 五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金 上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班 主要分為技術(shù)崗T和管理崗M,研究生進去T4,三年升T5;對于沒有關(guān)系的來說晉升機會很少,大多數(shù)都是靠熬年限;T4和T7月收入差距不是很大 前幾年的工作節(jié)奏不緊,這兩年任務(wù)重起來了,經(jīng)常需要加班了,周六日有時候也得來加班,加班補助很少,幾乎算是沒有。
看個人,如果想要往上爬,還是很有壓力的;如果不打算升官,就干干分內(nèi)的事情,不看領(lǐng)導臉色,也不是不可以。
南京水泥設(shè)計研究院 江蘇省.南京市漢中路209號 事業(yè)單位一般的待遇
河南省電力勘測設(shè)計院工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有6位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計,河南省電力勘測設(shè)計院平均工資為5878元/月,其中40%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月,20%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。
河南建筑設(shè)計院名氣比較大..待遇不錯..離老校還近...鄭大新校和建筑設(shè)計院新校也很近..最好的一點是那的老師轉(zhuǎn)正的話可以買很便宜的房子。
。學校也在建房...我覺得不錯...1. 待遇相對較好。2. 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部規(guī)劃設(shè)計研究院是國家級研究院所，具有較高的知名度和影響力，因此其待遇相對較好。該研究院的工作內(nèi)容涉及農(nóng)業(yè)農(nóng)村規(guī)劃設(shè)計、政策研究等領(lǐng)域，對于農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化具有重要作用，因此對人才的需求也較大，相應(yīng)的薪資和福利待遇會相對較高。3. 此外，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部規(guī)劃設(shè)計研究院還有一些其他的優(yōu)厚待遇，例如提供良好的工作環(huán)境和研究設(shè)施，提供培訓和學習的機會，還有一些額外的福利待遇等。這些都使得該研究院的待遇相對較好，吸引了一批優(yōu)秀的人才加入。
鄭大院在省內(nèi)屬于同行業(yè)領(lǐng)軍單位，平臺很大，接觸的項目也會很多。待遇方面每個院所會有不同，每個專業(yè)也有不同，但是都實行多勞多得的制度，在公司統(tǒng)一制定的工資標準的基礎(chǔ)上，年終都有很豐厚的績效獎金。應(yīng)屆研究生一年8萬差不多，如果上手慢會少，如果學的快，會更多。
我在這個單位，待遇很好，年終獎發(fā)40-60W，但是加班多。
