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一、招收女兵的士官學(xué)校有哪些招收女兵的士官學(xué)校？

部隊(duì)上考士官學(xué)校，只能根據(jù)本人所在部隊(duì)的兵種專(zhuān)業(yè)去選擇，而不是看地域隨便選如空軍的一般只能報(bào)青州士官學(xué)校，總裝系統(tǒng)的一般只能報(bào)軍械士官學(xué)校

二、2021年江蘇招收定向士官時(shí)間？

2021年定向培養(yǎng)士官報(bào)名時(shí)間是6月30日，7月2日劃分體檢分?jǐn)?shù)線(xiàn)，7月3日體檢、政審和面試，7月5日匯總合格人員名單上報(bào)省招生考試院，7月8日開(kāi)始錄取，7月12日開(kāi)始補(bǔ)錄工作

其中，備注為水面艦艇合格的專(zhuān)業(yè)僅考生須參加普通高校招生全國(guó)統(tǒng)一考試報(bào)名，填寫(xiě)相應(yīng)高?！岸ㄏ蚺囵B(yǎng)士官”專(zhuān)業(yè)。有關(guān)單位和高校提前做好定向培養(yǎng)士官招生的宣傳工作，通過(guò)印發(fā)簡(jiǎn)章、發(fā)布信息、開(kāi)展咨詢(xún)等形式，向考生及教師、家長(zhǎng)介紹報(bào)考的條件、程序、專(zhuān)業(yè)、數(shù)量、培養(yǎng)目標(biāo)、待遇、未來(lái)工作方向等相關(guān)信息。定向培養(yǎng)士官志愿填報(bào)安排在7月25日至26日預(yù)填報(bào)，7月27日至28日正式填報(bào)（截止時(shí)間為7月28日17:00），其中，備注為水面艦艇合格的專(zhuān)業(yè)僅限體檢結(jié)果為水面艦艇合格人員填報(bào)。定向培養(yǎng)士官招生納入普通高校招生統(tǒng)一組織實(shí)施，預(yù)報(bào)名、體格檢查、政治考核、面試考察工作于7月24日前完成。

1.宣傳報(bào)名

考生須參加普通高校招生全國(guó)統(tǒng)一考試報(bào)名，填寫(xiě)相應(yīng)高?！岸ㄏ蚺囵B(yǎng)士官”專(zhuān)業(yè)。有關(guān)單位和高校提前做好定向培養(yǎng)士官招生的宣傳工作，通過(guò)印發(fā)簡(jiǎn)章、發(fā)布信息、開(kāi)展咨詢(xún)等形式，向考生及教師、家長(zhǎng)介紹報(bào)考的條件、程序、專(zhuān)業(yè)、數(shù)量、培養(yǎng)目標(biāo)、待遇、未來(lái)工作方向等相關(guān)信息?？忌?月11日18時(shí)前，在“江蘇征兵”微信公眾號(hào)“我要當(dāng)兵”端口上完成報(bào)名工作。

三、招收士官的專(zhuān)業(yè)有哪些2021？

2021年招收士官的專(zhuān)業(yè)有機(jī)械類(lèi)，計(jì)算機(jī)類(lèi)，汽車(chē)修理類(lèi)，電子類(lèi)等等。

四、濰坊職業(yè)學(xué)院招收士官嗎？

收士官的。他們都是能夠按照國(guó)家教育部的要求，能夠招收25名士官，并且能夠讓這個(gè)有非常好的專(zhuān)業(yè)教育達(dá)到本科畢業(yè)證書(shū)的，你是可以放心的。

五、陜西招收特崗教師筆試時(shí)間

陜西招收特崗教師筆試時(shí)間

特崗教師是指各級(jí)各類(lèi)學(xué)校中未達(dá)到編制標(biāo)準(zhǔn)，但需要招聘的教學(xué)崗位。陜西省特崗教師招聘是公辦學(xué)校特崗教師招聘的一種形式，通過(guò)統(tǒng)一組織的筆試和面試環(huán)節(jié)選拔合適的特崗教師人選。

陜西招收特崗教師的筆試時(shí)間一般在每年的8月至9月之間，具體日期會(huì)根據(jù)教育部門(mén)的安排而定?？忌杓皶r(shí)關(guān)注官方通知，了解最新的考試時(shí)間安排。

特崗教師筆試是考察考生綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力的一項(xiàng)重要環(huán)節(jié)?？荚嚳颇堪ń逃R(shí)與能力測(cè)試、綜合素質(zhì)測(cè)試和教育教學(xué)能力測(cè)試等內(nèi)容。考試形式一般為選擇題、填空題和簡(jiǎn)答題，要求考生熟悉教育教學(xué)理論與實(shí)踐，掌握教育法律法規(guī)和教育政策，具備一定的教育技能和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

參加陜西特崗教師筆試需要具備一定的條件。一般來(lái)說(shuō)，考生需要具備教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)和教育教學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)士學(xué)位或以上學(xué)歷；同時(shí)需要具備教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；年齡在18周歲以上、35周歲以下；身體條件符合教師資格要求。

特崗教師招聘是一項(xiàng)非常重要的教育工作，對(duì)于緩解教師短缺、提高教育質(zhì)量具有重要意義。因此，陜西省特崗教師招聘的筆試環(huán)節(jié)十分重要，是選拔適合的特崗教師人選的基礎(chǔ)。通過(guò)筆試，能夠評(píng)估考生的基礎(chǔ)知識(shí)掌握程度、綜合素質(zhì)和教育教學(xué)能力，為后續(xù)的面試環(huán)節(jié)提供參考。

參加特崗教師招聘筆試需要考生做好充分的準(zhǔn)備工作。首先，要熟悉考試大綱和考試要求，明確考試內(nèi)容和考試標(biāo)準(zhǔn)；其次，要系統(tǒng)復(fù)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)和教育教學(xué)相關(guān)內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)教育教學(xué)理論的理解和應(yīng)用；還要進(jìn)行適當(dāng)?shù)哪M練習(xí)，提升解題能力和應(yīng)變能力。

在特崗教師招聘的筆試考試中，考生應(yīng)注重答題技巧。要認(rèn)真審題，理解題意，注意答題要求和限制；合理分配答題時(shí)間，注意時(shí)間管理；解答問(wèn)題時(shí)，要條理清楚，言簡(jiǎn)意賅，重點(diǎn)突出，不涉及題目要求之外的內(nèi)容。

總之，陜西招收特崗教師的筆試時(shí)間是特崗教師招聘過(guò)程中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)之一。參加特崗教師筆試的考生需要對(duì)教育教學(xué)理論和實(shí)踐進(jìn)行全面準(zhǔn)備，提升自己的教育教學(xué)能力，在考試中發(fā)揮出最佳水平。通過(guò)合理的準(zhǔn)備和答題技巧，考生有望順利通過(guò)特崗教師招聘的筆試環(huán)節(jié)，順利進(jìn)入后續(xù)的面試環(huán)節(jié)，最終實(shí)現(xiàn)成為一名特崗教師的目標(biāo)。

六、2021廣西直招士官招收專(zhuān)業(yè)情況？

2021年廣西直招士官?gòu)钠胀ǜ叩葘W(xué)校全日制應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生中招收，優(yōu)先招收應(yīng)屆畢業(yè)生，男性，未婚，年齡24周歲以?xún)?nèi)（1996年9月1日以后出生），招收的專(zhuān)業(yè)為道路運(yùn)輸、汽車(chē)制造、電子信息、通信、計(jì)算機(jī)、機(jī)電設(shè)備、機(jī)械、醫(yī)藥等34類(lèi)、350余個(gè)軍民通用專(zhuān)業(yè)。

七、2016河南招收士官的學(xué)校有哪些？

【招收解放軍士官的院校及專(zhuān)業(yè)】

招收解放軍士官的除士官學(xué)校外，還有部分軍官院校的相關(guān)專(zhuān)業(yè)。培訓(xùn)層次分大專(zhuān)和中專(zhuān)。

招收士官生的士官院校有：宣化通信士官學(xué)校、武漢軍械士官學(xué)校、北京機(jī)械士官學(xué)校、空軍大連通信士官學(xué)校、第二炮兵青州士官學(xué)校。

【招收士官生的士官院?！?/p>

信息工程大學(xué)、理工大學(xué)、國(guó)際關(guān)系學(xué)院、防空兵學(xué)院、電子工程學(xué)院、廊坊陸軍導(dǎo)彈學(xué)院、防化指揮工程學(xué)院、后勤工程學(xué)院、軍事經(jīng)濟(jì)學(xué)院、鎮(zhèn)江艦艇學(xué)院、裝甲兵技術(shù)學(xué)院、雷達(dá)學(xué)院。

【招收武警士官的院?！?/p>

招收武警士官學(xué)員的院校主要是武警院校，個(gè)別專(zhuān)業(yè)由解放軍院校承訓(xùn)。

招收武警士官生的院校有：

武警杭州士官學(xué)校、武警石家莊士官學(xué)校、武警福州指揮學(xué)校、武警石家莊指揮學(xué)校、武警鄭州指揮學(xué)校、武警杭州指揮學(xué)校、武警黃金技術(shù)學(xué)校、解放軍裝甲兵技術(shù)學(xué)院、解放軍鎮(zhèn)江艦艇學(xué)院。

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此次士官改革遵循以堅(jiān)持戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)，合理確定士官規(guī)模，優(yōu)化士官結(jié)構(gòu)比例，重點(diǎn)充實(shí)軍兵種等高技術(shù)部隊(duì)骨干力量，針對(duì)當(dāng)前存在的問(wèn)題，在士官編配、選拔、培訓(xùn)、使用和退役等方面提出新辦法，出臺(tái)新政策。

改革的主要內(nèi)容有：

(一)適當(dāng)擴(kuò)大士官編制

適當(dāng)擴(kuò)大士官編制規(guī)模，增加士官編制員額，部隊(duì)士官編制比例提高3%左右。

(二)調(diào)整士官結(jié)構(gòu)比例和服役時(shí)間

①取消士官現(xiàn)行一至六期的劃分，保留初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)層次。

②調(diào)整士官服役時(shí)間，將初級(jí)士官由6年調(diào)整為4年，中級(jí)士官由8年調(diào)整為9年，高級(jí)士官由14年調(diào)整為15年。

③調(diào)整士官結(jié)構(gòu)比例，初級(jí)士官調(diào)整為占士官總數(shù)的50.1%，中級(jí)士官調(diào)整為46%,高級(jí)士官調(diào)整為3.9%。

(三)調(diào)整士官軍銜設(shè)置

①按照調(diào)整后的士官結(jié)構(gòu)，將初級(jí)士官軍銜設(shè)為一級(jí)一銜，稱(chēng)下士;中級(jí)士官設(shè)為一級(jí)兩銜，分別稱(chēng)中士、上士;高級(jí)士官設(shè)為一級(jí)三銜，分別稱(chēng)三級(jí)軍士長(zhǎng)、二級(jí)軍士長(zhǎng)、一級(jí)軍士長(zhǎng)。士官最低軍銜為下士，最高軍銜為一級(jí)軍士長(zhǎng)。

②軍銜提升時(shí)間調(diào)整為下士晉升中士、中士晉升上士各為4年，上士晉升三級(jí)軍士長(zhǎng)、三級(jí)軍士長(zhǎng)晉升二級(jí)軍士長(zhǎng)，二級(jí)軍士長(zhǎng)晉升一級(jí)軍士長(zhǎng)各為5年。

③士官軍銜授予和晉升批準(zhǔn)權(quán)限為，下士由團(tuán)(旅)級(jí)，中士和上士由師(旅)級(jí)，三級(jí)軍士長(zhǎng)由軍級(jí)，二級(jí)軍士長(zhǎng)和一級(jí)軍士長(zhǎng)由大軍區(qū)級(jí)單位批準(zhǔn)。

(四)改進(jìn)士官選拔辦法，拓寬士官來(lái)源渠道。

①?gòu)牡胤狡胀ǜ叩葘W(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生和具有專(zhuān)業(yè)技能的公民中直接招收士官。并把直招士官作為士官的重要來(lái)源渠道。

②建立士官選取注冊(cè)制度。取消現(xiàn)行《士官選取報(bào)告表》，不再依靠選取表調(diào)控士官規(guī)模結(jié)構(gòu)。

③以全軍兵員管理信息系統(tǒng)為平臺(tái)，依據(jù)士官編制和下達(dá)的選取計(jì)劃，對(duì)擬選取晉升的士官按照“一人一號(hào)”進(jìn)行電子注冊(cè)，經(jīng)審核確認(rèn)后，下達(dá)選取晉升命令，填寫(xiě)《士官注冊(cè)登記表》裝入本人檔案。超編制、超計(jì)劃選取的不得注冊(cè)，未經(jīng)注冊(cè)的必須退出現(xiàn)役。

④實(shí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)士官任職資格制度。專(zhuān)業(yè)技術(shù)士官選取晉升前，應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的技能等級(jí)資格，初級(jí)士官應(yīng)當(dāng)達(dá)到初級(jí)技能以上等級(jí)，中級(jí)士官應(yīng)當(dāng)達(dá)到中級(jí)技能以上等級(jí)，高級(jí)士官應(yīng)當(dāng)達(dá)到技師以上等級(jí)。未達(dá)到規(guī)定任職資格的不得選取晉升。

(五)完善士官培訓(xùn)體系強(qiáng)化士官資格培訓(xùn)。

①士官首次選取前，必須經(jīng)過(guò)相應(yīng)的培訓(xùn);直接招收的士官，由各大單位統(tǒng)一組織入伍訓(xùn)練，并根據(jù)任職需要進(jìn)行相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

②資格培訓(xùn)由院校和相關(guān)訓(xùn)練(教導(dǎo))機(jī)構(gòu)承訓(xùn)，并納入全軍士官培訓(xùn)規(guī)劃。

③規(guī)范士官升級(jí)培訓(xùn)。初級(jí)士官晉升中級(jí)，中級(jí)士官晉升高級(jí)應(yīng)根據(jù)崗位任職要求經(jīng)過(guò)相應(yīng)的升級(jí)培訓(xùn)，培訓(xùn)考核合格的方可作為選拔對(duì)象。

④加強(qiáng)新裝備專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

⑤發(fā)展遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育。充分利用中央電大和軍隊(duì)院校遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育資源，提高任職能力。將遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育納入全軍士官培訓(xùn)總體規(guī)劃和部隊(duì)年度教育訓(xùn)練計(jì)劃，部隊(duì)遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)設(shè)施設(shè)備基礎(chǔ)建設(shè)納入教學(xué)保障體系，統(tǒng)一組織實(shí)施招生、教學(xué)等相關(guān)工作，用5年時(shí)間將士官遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育普及到全軍旅團(tuán)部隊(duì)，形成軍民結(jié)合的士官在職學(xué)歷教育體系。

⑥設(shè)立士官人才隊(duì)伍建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。參照我軍干部人才隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)費(fèi)保障辦法。設(shè)立全軍士官人才隊(duì)伍建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，主要用于士官人才選拔、培訓(xùn)、技能鑒定等工作。

2016年招收士官有哪些學(xué)校

(六)健全士官管理體系完善士官競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。

①士官按照初、中、高三級(jí)結(jié)構(gòu)梯次編配，實(shí)行按編配比例選取晉級(jí)，未選取晉級(jí)的退出現(xiàn)役。

②中、高級(jí)士官在本級(jí)服役期內(nèi)，實(shí)行按編制軍銜選升，中士晉上士的比例約為90%，三級(jí)軍士長(zhǎng)晉二級(jí)軍士長(zhǎng)的比例約為42%，二級(jí)軍士長(zhǎng)晉一級(jí)軍士長(zhǎng)的比例約為95%，未晉銜的退出現(xiàn)役。

③士官服役期間，凡年度綜合考核不合格、違犯紀(jì)律受記過(guò)以上處分、身體傷病不能正常工作及其他不適宜在部隊(duì)繼續(xù)服役的退出現(xiàn)役。

④規(guī)范士官技能考評(píng)。在全軍各類(lèi)士官中全面開(kāi)展職業(yè)技能鑒定，統(tǒng)一規(guī)范技能人才考評(píng)辦法，將士官技能資格作為選拔作用和確定工資待遇的必要條件。

⑤健全士官職業(yè)技能鑒定運(yùn)行保障機(jī)制，將技能鑒定工作納入部隊(duì)軍事訓(xùn)練和考核內(nèi)容，所需經(jīng)費(fèi)納入各級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)年度預(yù)算，所需裝備器材、場(chǎng)地設(shè)施和物資消耗等納入職能部門(mén)年度保障計(jì)劃。

⑥改進(jìn)士官編制管理辦法。將目前由總參統(tǒng)一制發(fā)全軍部隊(duì)士官編制表，調(diào)整為由總參確定全軍和各大單位士官編制員額，制定全軍士官編制標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)構(gòu)比例和統(tǒng)配原則;各大單位擬制所屬單位士官編制表，由總參主管部門(mén)審定后頒發(fā)執(zhí)行。

⑦充實(shí)士官管理力量。充分發(fā)揮士官在基層部隊(duì)訓(xùn)練管理中的骨干作用，根據(jù)士官編配數(shù)量和部隊(duì)管理工作需要，在基層單位編設(shè)士官長(zhǎng)，協(xié)助基層軍官組織士兵的軍事訓(xùn)練和日常管理。士官長(zhǎng)從優(yōu)秀士官中選拔，由師(旅)級(jí)單位軍事主官任命

(七)調(diào)整完善士官工資待遇體系提高高級(jí)士官工資待遇標(biāo)準(zhǔn)。

①在保持初、中級(jí)士官工資起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)不變的前提下，調(diào)整高級(jí)士官工資待遇標(biāo)準(zhǔn)，適當(dāng)拉大高級(jí)與中級(jí)士官的工資收入差距，理順各級(jí)士官之間的工資待遇關(guān)系。

②建立士官技能等級(jí)津貼。參照國(guó)家專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員技能等級(jí)與工資待遇掛鉤的做法，增設(shè)士官技能等級(jí)津貼項(xiàng)目，并明確相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，以體現(xiàn)士官技能高低和貢獻(xiàn)大小。