中山科技創(chuàng)新港是一個(gè)集科研、創(chuàng)新、人才培養(yǎng)與企業(yè)孵化為一體的綜合性科技園區(qū)，致力于打造成為國(guó)內(nèi)一流的科技創(chuàng)新基地。近日，中山科技創(chuàng)新港將舉辦一場(chǎng)重要的招聘會(huì)，為廣大求職者提供良好的就業(yè)機(jī)會(huì)。
日期：2023年7月15日
時(shí)間：上午9點(diǎn)至下午4點(diǎn)
地點(diǎn)：中山科技創(chuàng)新港大樓一樓展覽廳
以上企業(yè)均為中山科技創(chuàng)新港的合作企業(yè)，擁有良好的企業(yè)文化和發(fā)展前景，為求職者提供多樣化的崗位選擇。
1. 軟件工程師
2. 人力資源專員
3. 銷售代表
4. 項(xiàng)目經(jīng)理
5. 市場(chǎng)營(yíng)銷專員
1. 請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件。
2. 確保著裝得體。
3. 準(zhǔn)時(shí)參加招聘會(huì)，與企業(yè)代表進(jìn)行溝通。
4. 保持禮貌，展示自己的專業(yè)素養(yǎng)。
1. 提供與優(yōu)秀企業(yè)面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)。
2. 了解企業(yè)文化、崗位需求及發(fā)展方向。
3. 掌握最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)和就業(yè)信息。
4. 可能當(dāng)場(chǎng)獲得offer。
中山科技創(chuàng)新港招聘會(huì)將成為求職者職業(yè)發(fā)展的重要契機(jī)，希望廣大應(yīng)屆畢業(yè)生和職場(chǎng)新人能夠抓住這次難得的機(jī)會(huì)，獲得理想的工作崗位！
杭州路勞動(dòng)局舉行，周二和周五 需要辦理什么證明有營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件就行。
中山市古鎮(zhèn)人才市場(chǎng)即古鎮(zhèn)就業(yè)中心，在古鎮(zhèn)古一燈飾城那邊，你也可以上他們的官網(wǎng)上看下聯(lián)系方式，那里的工作人員會(huì)很詳細(xì)告訴你的，平時(shí)還有舉行很多大型招聘會(huì)的！希望能幫到你！
xx公司因公司業(yè)務(wù)需要，現(xiàn)招聘會(huì)計(jì)人員一名：
月薪：xx元（或面議），
工作性質(zhì)：全職（雙休）
最低學(xué)歷：?？疲ɑ虮究疲?/p>
工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年
職位要求：可根據(jù)自己公司具體會(huì)計(jì)人員需要工作的內(nèi)容來(lái)定，以下可做參考。
職位要求：
1、 要求有一定的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)知識(shí)，懂項(xiàng)目合并、資本運(yùn)營(yíng)等專業(yè)人 員；有會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)參與過(guò)IPO、上市公司審計(jì)或者做過(guò)項(xiàng)目收購(gòu)凈值調(diào)查等方面的人員；
2、具有四級(jí)以上的英語(yǔ)水平或同等以上的英語(yǔ)水平；
3、能承但工作壓力，有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，熟練使用電腦及辦公軟件；
4、工作長(zhǎng)期服務(wù)于跨國(guó)集團(tuán)及國(guó)企集團(tuán)，工作地點(diǎn)交通便利（地鐵沿線）。
根據(jù)公司需要會(huì)有所不同。
例如，對(duì)會(huì)計(jì)人員學(xué)歷的要求，還有會(huì)計(jì)人員職稱的要求，及工作年限的要求，一些單位還會(huì)要求會(huì)計(jì)人員的年齡，再就是會(huì)寫(xiě)下對(duì)會(huì)計(jì)人員的性格要求。
最重要的是介紹本單位的具體情況，財(cái)務(wù)部對(duì)會(huì)計(jì)核算上的要求和規(guī)定，及其重要的是招聘過(guò)來(lái)的人員將要從事的工作內(nèi)容。
勞動(dòng)者可以到以下地方了解招聘信息。
1、專業(yè)的招聘網(wǎng)站發(fā)布要招聘信息;
2、本地區(qū)的人才網(wǎng)，勞動(dòng)力市場(chǎng)網(wǎng)等3、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)：比如市人才市場(chǎng)，或者學(xué)校組織的招聘會(huì)。4、中介機(jī)構(gòu)：找一些人才中介代理的招聘。 最好和內(nèi)部員工聊聊，大概了解下工資待遇，工資是否按時(shí)發(fā)放，是否壓工資，這樣更可靠。
招聘會(huì)開(kāi)一天，2月4日，在韶關(guān)市中山公園文化廣場(chǎng)舉行的南粵春暖暨重點(diǎn)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，呈現(xiàn)供需兩旺的火爆場(chǎng)面，入場(chǎng)人數(shù)5000余人，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成意向1300余人。人勤春來(lái)早，濃濃的年味還未散去，用人單位“搶人大戰(zhàn)”的熱鬧情景再度出現(xiàn)。
技能要求：
1、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)規(guī)。
2、熟悉工業(yè)和施工企業(yè)帳務(wù)處理，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和財(cái)務(wù)分析能力。
3、熟悉增值稅、營(yíng)業(yè)稅、所得稅、個(gè)人所得稅等重要稅法的相關(guān)知識(shí)。
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件和用友財(cái)務(wù)軟件。
職業(yè)品質(zhì)：
1、良好的職業(yè)操守，細(xì)致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重，保守企業(yè)商業(yè)和財(cái)務(wù)機(jī)密。
2、較強(qiáng)的敬業(yè)精神與責(zé)任，工作原則性強(qiáng)。
3、較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
一般企業(yè)招聘會(huì)計(jì)，崗位會(huì)計(jì)需要具備以下要求：
1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師資格證；
2、 具有三至五年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理；
3、 熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)、稅法法規(guī)，并能密切時(shí)時(shí)了解最新的相關(guān)稅收政策；
4、 熟悉SAP、用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件和常用辦公軟件；
5、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、溝通能力強(qiáng)，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，抗壓力強(qiáng)；
6、 邏輯思維較強(qiáng)，有參與過(guò)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)及盡調(diào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、 具有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
上海作為中國(guó)最具活力和吸引力的城市之一，一直是招聘會(huì)市場(chǎng)的熱點(diǎn)地區(qū)。每年都有許多企業(yè)和求職者聚集在上海參加各類招聘會(huì)。本文將對(duì)上海招聘會(huì)市場(chǎng)的信息進(jìn)行全面的分析，以幫助企業(yè)和求職者更好地了解這個(gè)市場(chǎng)。
招聘會(huì)是企業(yè)與求職者之間的橋梁，是通過(guò)集中展示、宣傳和面試來(lái)促進(jìn)就業(yè)的活動(dòng)。上海作為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的中心，吸引了大量?jī)?yōu)秀企業(yè)在這里設(shè)立總部或分公司。因此，上海的招聘會(huì)市場(chǎng)非常繁榮，提供了豐富的就業(yè)機(jī)會(huì)。
上海的招聘會(huì)可以分為行業(yè)招聘會(huì)和綜合招聘會(huì)兩大類。
行業(yè)招聘會(huì)主要針對(duì)特定行業(yè)或職業(yè)進(jìn)行招聘，例如IT招聘會(huì)、金融招聘會(huì)和教育招聘會(huì)等。這類招聘會(huì)通常由相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)或?qū)I(yè)招聘機(jī)構(gòu)組織，旨在為企業(yè)和求職者提供一個(gè)精準(zhǔn)對(duì)接的平臺(tái)。
綜合招聘會(huì)則涵蓋了各個(gè)行業(yè)和職業(yè)，適合不同背景的求職者參加。這類招聘會(huì)通常由大型招聘機(jī)構(gòu)或政府部門組織，規(guī)模較大，參與企業(yè)和求職者數(shù)量眾多。
上海的招聘會(huì)市場(chǎng)信息主要來(lái)源于以下渠道：
上海的招聘會(huì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和就業(yè)形勢(shì)的不確定性，越來(lái)越多的企業(yè)和求職者將目光投向了招聘會(huì)這一平臺(tái)。這導(dǎo)致了招聘會(huì)的參與企業(yè)和求職者數(shù)量不斷增加。
對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，參加招聘會(huì)是一種有效的人才招聘渠道。但是，面對(duì)眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，企業(yè)需要有一定的策略來(lái)吸引人才的關(guān)注。他們可以通過(guò)提前宣傳、設(shè)置展臺(tái)亮點(diǎn)和提供有競(jìng)爭(zhēng)力的福利等方式來(lái)增加招聘會(huì)的吸引力。
對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，選擇參加合適的招聘會(huì)至關(guān)重要。他們需要根據(jù)自己的求職意向和專業(yè)背景選擇適合自己的招聘會(huì)，并提前準(zhǔn)備好自己的簡(jiǎn)歷和面試技巧。此外，求職者還可以利用招聘會(huì)提供的信息，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和就業(yè)趨勢(shì)。
隨著科技的不斷進(jìn)步和人才需求的變化，上海的招聘會(huì)市場(chǎng)也在不斷發(fā)展和改變。
首先，線上招聘會(huì)的發(fā)展將成為未來(lái)的趨勢(shì)。隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及和在線溝通工具的發(fā)展，越來(lái)越多的招聘會(huì)開(kāi)始選擇在線舉辦。這種形式不受時(shí)間和地點(diǎn)的限制，方便求職者參與，也為企業(yè)節(jié)省了成本。
其次，特定行業(yè)和職業(yè)的招聘會(huì)將更加細(xì)分和專業(yè)化。隨著人才市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)加劇，企業(yè)更傾向于參加和自己業(yè)務(wù)相關(guān)的招聘會(huì)，以提高招聘的精準(zhǔn)度和效果。
最后，招聘會(huì)將更加注重信息對(duì)接和互動(dòng)體驗(yàn)。通過(guò)使用人工智能、大數(shù)據(jù)和虛擬現(xiàn)實(shí)等技術(shù)，招聘會(huì)將提供更多個(gè)性化的推薦和互動(dòng)功能，提升參與者的體驗(yàn)和滿意度。
上海招聘會(huì)市場(chǎng)作為中國(guó)最具活力的就業(yè)市場(chǎng)之一，為企業(yè)和求職者提供了豐富的就業(yè)機(jī)會(huì)。通過(guò)了解招聘會(huì)的類型、信息來(lái)源和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等方面的信息，企業(yè)和求職者可以更好地利用招聘會(huì)這一平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人才的流動(dòng)和就業(yè)的順利進(jìn)行。
