待遇應該都是按你的業(yè)績算的吧，做銷售這行，前期摸索階段工作都不會很多，要累積工作經驗，慢慢工作穩(wěn)定了，堅持下來了，才能做出業(yè)績吧，不會剛做就薪水很高的。
58同城銷售工作還可以。58同城是中國的一家提供免費分類信息服務的網絡公司，由姚勁波于2005年創(chuàng)立，于2013年在紐交所上市，總部位于北京。
58同城就是一垃圾公司.里面勾心斗角的 還打架 我知道是 長沙 廣州分公司都打過架 管理人員素質超低 工資也低 提成也低 提成是分階段計算提成 比如你業(yè)績1W 5000以下拿10%的提成 5000-1000拿12%的提成 很坑爹的 千萬別去 還常常無條件加班
早上8點半，中午吃飯時間58分鐘，晚上基本上每天加班，下班7點30以后吧，工作量比較大，中午瞌睡了，站著工作
1.每天不斷打電話，找意向客戶，不斷打磨自己銷售話術，練嘴！
2.跟進自己的意向客戶，見面，簽單，每天在外面跑，練腿！
3.成績卓越者，加封主管位置！走職業(yè)經理人，走向人生巔峰！
4.這些內部消息，都在是上啥班APP上求職的時候，他們的高管告訴我的！?謝謝
我在這里揭發(fā)深圳市58同城銷售部，進行的非人性化，反人類的管理工作方案。
每周表面上是有休息，實際上到家還得工作。比如銷售庫中的客戶數據，系統(tǒng)有直接推送，銷售自有客戶。必須每天都有跟進。如果一天不跟進數據就會被58的銷售系統(tǒng)收回。收回一條信息是50元罰款。每次推送還是按100條以上的這樣的數據推送到銷售的銷售庫中，系統(tǒng)主動推送的還必須要當天把客戶電話打一篇。如果一個電話沒有打夠1個電話罰款50元，不論當天是不是休息。休息還得時候還好肯定可以打完，沒休息的公司開會一開就是一個上午，下午也必須要打完。沒打完就是50元/個電話。在58工作了4個月每個月工作到手4500元，罰款2500元以上。
強制加班，部門開會公司不允許在工作時間開，只能在21.30過后開，所有人員必須參加。每天開完會就已經10點了，到家11點，早上8點30必須到公司不能遲到。
簡單點說就是加班沒有加班費，天天必須要工作。
希望有關部門采取措施。我今天實在是忍不了，現(xiàn)在才下班。還不準人說。
在懷化市的職位市場上，58同城是一個備受關注的招聘平臺。無論您是在尋找新的就業(yè)機會，還是想要提升自己的銷售技能，58同城都是您值得考慮的首選。本文將介紹58同城在懷化市的銷售職位，并為您提供一些建議，以幫助您在這個競爭激烈的行業(yè)中取得成功。
擁有廣闊的網絡覆蓋和強大的用戶資源，58同城是中國最大的分類信息平臺之一。在懷化市，58同城提供了多種銷售職位，包括客戶代表、銷售經理和銷售主管等。這些職位提供了廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪資福利待遇。不論您是剛剛步入職場還是已經有豐富的銷售經驗，58同城都能滿足您的需求。
想要在58同城懷化銷售職位中取得成功，您需要具備一定的銷售技能和素質。以下是一些常見的要求：
58同城懷化銷售職位給予員工豐厚的薪資福利待遇，以激勵和獎勵他們的辛勤工作和出色表現(xiàn)。以下是一些常見的薪資福利：
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一天打100個電話，2000左右無責任底薪，試用期不幫買社保。一周休息時間是大小周休息。我去面試過，很煩麻的，里面幾百號人不停的在打電話，每天都敲鑼打鼓的。每天大會小會開不停，說是為了鼓舞士氣。
1200的底薪 業(yè)績4000-5999 提成是10% 6000-7999 提成是12% 轉正底薪是1400
你是在那個地區(qū)的呢？常州目前就一家58代理商，公司氛圍還不錯，底薪1200+，其實做銷售主要看業(yè)績，也有新人去第一個月就拿三千多的 這個是分等級的，一般兩單以內5%，三單-四單9%，做的越多拿的越多，然后各種獎勵，什么補助獎金行業(yè)開拓圖片廣告很多的，反正要是一般情況下加上獎金都能拿到總業(yè)績的20%以上。
所以整體來說公司內部員工收入還是不錯的而且你要是在那個公司呆三個月以上，工資少于3000，算是比較差的了，總體來說工資比較高的，如果有這個實力，可以試試的
