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一、南航乘務員待遇？

南方航空公司平均工資為8590元/月，其中31%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月，21%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。

據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，南方航空公司年終獎平均14840元。

南方航空公司員工分享說：工資不高，正式工工資好一些，但是勞務工工資一般般，正式工有晉升的機會，其他福利待遇還不錯。

二、南航乘務員待遇，南航空姐工資大約多少？

1、實習乘務員小時費：45/小時；過夜費：60/小時；基本工資：無；年總價約有6000元。

2、實習安全員小時費33/小時（乘務員23+10兼職）基本工資3100+補助過夜費120/小時年終獎6000元左右3、正式乘務員小時費：普通艙75/小時；乘務長115/小時；過夜費：一天120，只有一晚的過夜算兩天240；駐外45美金一晚上；基本工資：3000+補助年終獎：13000元考托業(yè)考到一定的級別，小時費會漲三到五塊錢不等；英語過二級國內(nèi)小時費加3塊;國際小時費加5塊;英語過三級國內(nèi)加5塊國際加10塊。鳳天乘云-內(nèi)航空乘就業(yè)培訓領導者

三、南航明珠之藍乘務員待遇怎么樣？

南航明珠之藍乘務員待遇比較優(yōu)秀。因為南航明珠之藍是南航專為國內(nèi)外航線精英旅客提供一站式貼心服務的特許服務品牌，其乘務員的工作內(nèi)容主要是為高端旅客提供貼身服務，所以需要具備高水平的素質(zhì)、技能和服務態(tài)度。乘務員需要全方位關注旅客的需求，耐心、周到地解決旅客的問題，并提供符合旅客口味的餐飲服務，這樣的工作要求高，但是南航明珠之藍給予的待遇也較為優(yōu)秀，包括工資待遇、培訓和晉升機制等都十分完善。同時乘務員也會獲得航空行業(yè)穩(wěn)定的職業(yè)前景和各種職業(yè)保障，這也是該職位待遇優(yōu)秀的原因。綜上所述，南航明珠之藍乘務員的待遇相對較好。

四、列車安全員跟乘務員待遇區(qū)別大嗎？

作為列車的安全員和乘務員，他們的待遇區(qū)別其實并不大，都是屬于火車運行的服務人員，這種人員的福利待遇基本相差。并不大和所有的鐵路系統(tǒng)人員公示基本相差不出很大，很多的這樣位置區(qū)別是基本沒有希望的，回答能夠幫助到你

五、南航安全員招聘條件？

航空安全員的要求是：

1、年齡在25周歲及以下，具有研究生（含）以上學歷應聘者，年齡28周歲及以下，具有乘務飛行經(jīng)驗（累計飛行小時滿1200小時）應聘者，年齡30周歲及以下；

2、女性身高163厘米至173厘米，男性身高173厘米至185厘米；

3、具備全日制普通高等教育大學?？萍耙陨蠈W歷。航空安全員指在民用航空器中執(zhí)行空中安全保衛(wèi)任務的空勤人員，其工作職責是保衛(wèi)機上人員與飛機的安全，處置機上非法干擾及擾亂性事件。

六、南航安全員復試流程？

南航安全員的復試流程可能會有一些差異，具體流程可能會因地區(qū)或具體要求的不同而有所變化。一般來說，南航安全員的復試流程可能包括以下幾個環(huán)節(jié)：1. 面試：面試是復試的重要環(huán)節(jié)之一，通常會由招聘人員對考生進行面對面的提問和評估。面試的內(nèi)容可能包括個人介紹、工作經(jīng)驗、安全知識等相關問題。2. 技能測試：安全員需要具備一定的技能，在復試中可能會進行相關技能測試，考察考生在應急處置、火災逃生等方面的能力。這可能會包括情景模擬、操作演示等。3. 身體檢查：安全員需要身體健康，能夠適應一定的體力和工作環(huán)境要求。因此在復試流程中可能會有身體檢查環(huán)節(jié)。4. 背景調(diào)查：為了保障乘客和航空公司的安全，南航可能會對考生進行背景調(diào)查，以確保招聘到的安全員具備良好的誠信和責任心。值得注意的是，以上只是一般情況下的復試流程，具體的流程可能會有所不同。如果你要參加南航安全員的復試，建議你聯(lián)系南航招聘部門或參考招聘網(wǎng)站上的具體要求，以便了解詳細的復試流程和相關要求。