上港集團(tuán)平均工資為8772元/月。
上港集團(tuán)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有8位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，上港集團(tuán)平均工資為8772元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間12000-14000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，上港集團(tuán)年終獎平均8250元。
那個華遠(yuǎn)國際陸港集團(tuán)員工待遇是比一般企業(yè)要偏高一些。華遠(yuǎn)國際陸港集團(tuán)最底層的員工工資水平在五六千左右，這是計件工資，有基本工資加加計件提成，還有加班工資，補(bǔ)貼工資，出去其他福利，能領(lǐng)到手的就是五六千。
一般主管經(jīng)理在七八千到一萬五之間不等，高級崗位，如總監(jiān)總裁，一般有五十萬左右年薪。
港華燃?xì)夤べY待遇，平均工資為10190元/月，其中62%的工資收入位于區(qū)間6000元/月以下，12%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，港華燃?xì)饽杲K獎平均24125元。
1、相對穩(wěn)定的工作。燃?xì)庑袠I(yè)，國家的基礎(chǔ)行業(yè)?？偟膩碚f沒有任何行業(yè)競爭，燃?xì)庑袠I(yè)都是簽協(xié)議的。協(xié)議期內(nèi)不存在變天的可能，可以說就是區(qū)域的壟斷行業(yè)。
2、相對清閑的工作。說白了，上游接氣，下游供氣。拋開特一線部門的個別崗位。大致還是很清閑。朝八晚五，雙休，法定節(jié)假日一點(diǎn)兒不會少。
3、相對人性的工作。燃?xì)夤緵]有競爭壓力呀！沒有必要爾虞我詐啥的呀，大家就是一起喝喝茶，聊聊天，工作時候一起工作，有事情好商量的。私企請假一天走流程扣工資啥的，這種企業(yè)可能就跟領(lǐng)導(dǎo)打聲招呼就行了。
4、相對保收的工作。不管是疫情，還是啥。家家不可能不做飯，這個工資拖欠就肯定不會了。只要不天塌下來，工資肯定會一樣發(fā)。
待遇是不錯的，因為濰坊電力集團(tuán)屬于國家電網(wǎng)，是國營企業(yè)，實力雄厚，工作穩(wěn)定，工資待遇都很高，是比較理想的工作單位。
福利待遇不錯哦，高于連云港平均工資
海運(yùn)員工的待遇比大部分的企業(yè)員工都高很多，福利待遇也好，工資也高
待遇很好
安徽省港口運(yùn)營集團(tuán)有限公司是國有企業(yè)
由安徽省港航集團(tuán)會同蕪湖、馬鞍山、安慶、池州、銅陵等沿江五市人民政府共同發(fā)起設(shè)立，于2018年11月26日注冊成立，注冊資本67.71億元。公司現(xiàn)擁有安徽省全部水運(yùn)外貿(mào)口岸港口設(shè)施，所屬港口年通過能力超過1.5億噸，集裝箱年通過能力超過220萬標(biāo)箱，
不了解有沒有港航集團(tuán)，但是有濟(jì)寧市港航事業(yè)發(fā)展中心，由原港航局改制而來。全額財政，待遇不錯。
這家公司的福利待遇是非常好的，上海上港集團(tuán)公司是屬于上海市政府直系企業(yè)，屬于事業(yè)單位，而上港集團(tuán)普通員工的待遇的話，也要達(dá)到6千到8千左右的工資，每月還交納五險一金。
待遇好，福利高
連云港市金融控股集團(tuán)是經(jīng)連云港市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立，旨在推進(jìn)全市金融改革創(chuàng)新，加強(qiáng)金融資源整合運(yùn)作，做大做強(qiáng)地方金融產(chǎn)業(yè)，增強(qiáng)服務(wù)“一帶一路”建設(shè)和沿海開發(fā)能力的綜合性國有金融控股集團(tuán)。
