富士康的英語筆試難度一般,類似4級水平,當然有一些需要外派出國的崗位,要求就高一些,還有口語考試
一般要7-15個工作日，最長的要一個月，我當時復試時主管告訴我他旁邊的新人去年就復試完了，前兩天才剛正式上班。
富士康的程序比較復雜，耐心等待吧干部面試是60，這個只占一小部分原因的，如果他們感覺你這個人可以，還會給你過的，普工30分就可以了 不是很難，主要考試有英語，智力，心理方面題目，都很簡單，只要你英語有點基礎，過了就好，其它都很容易。
一般除了放假的話第二天會通知的
天津富士康的普工招聘需要筆試，但是筆試的內容非常簡單，基本都是生活常識，因此總體上形式大于內容，只要正式按照時間參加考試，基本每個人都可以通過，不存在因為考試不通過而影響入職的情況。
需要筆試。
富士康是有一個完整的招聘流程的其中包括考試（考核），可以參考下1.面試，看學歷，身份證明初中學歷不要，大學學歷不要，中專和高中的都行，身份證需要真的，有對應工作人員進行核查。2.第二天就去培訓，培訓期間會有考試比較容易3.培訓完后就會進廠，進行上崗實習，跟老員工學習。4.七天后就正式上班了，里面包吃包住。
考英語、數(shù)學邏輯、情緒調查
不是很難，主要考試有英語，智力，心理方面題目，都很簡單，只要你英語有點基礎，過了就好，其它都很容易。
可以。
需要您一個月以后才可以再次面試入職. 建議您處理好事情再進行應聘,避免影響您入職.
屬于自離。但是并不是2個月就可以進去了。至少要3個月整才能二次進廠?，F(xiàn)在招工規(guī)定是自離6個月才能二次進廠。也沒有別人說的這么恐怖，并非是什么拉黑，而是公司規(guī)定如此！你還是去其他地方找工作吧。如果你相信我的話
不是很難，筆試主要就是考一些專業(yè)能力和一些基本知識這些，都是些常見的考題。
而且社招的師級干部其實在你遞交簡歷的時候，富士康的hr就已經(jīng)在選人了，通知你去筆試時候你就已經(jīng)勝過很多人，hr覺得你能勝任這份工作，所以不用擔心。
富士康的英語筆試難度一般,類似4級水平,當然有一些需要外派出國的崗位,要求就高一些,還有口語考試
