本校因業(yè)務(wù)需求需要招聘煮飯阿姨，要求會做大鍋飯，有三年以上的經(jīng)驗(yàn)，并且會燒川菜，年齡40到55歲之間，性別女性，月薪4000元
作為一個(gè)時(shí)尚之都，沭陽近年來模特行業(yè)發(fā)展迅速。各大時(shí)尚品牌和時(shí)裝秀紛紛選擇沭陽作為重要的拍攝和展示基地。與此同時(shí),沭陽也涌現(xiàn)出了許多優(yōu)秀的模特培訓(xùn)學(xué)校,為這一行業(yè)源源不斷地輸送新鮮血液。
沭陽時(shí)尚模特培訓(xùn)學(xué)校是當(dāng)?shù)刂哪Ｌ嘏嘤?xùn)機(jī)構(gòu),致力于為時(shí)尚產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)專業(yè)化的模特人才。該學(xué)?，F(xiàn)面向社會招聘以下崗位:
有意者可將簡歷發(fā)送至shuyangshoumaituan@163.com,學(xué)校會根據(jù)崗位要求進(jìn)行篩選和面試。薪資待遇面議,并提供完善的福利保障。
作為沭陽地區(qū)知名的模特培訓(xùn)機(jī)構(gòu),該學(xué)校擁有以下幾大優(yōu)勢:
總之,沭陽時(shí)尚模特培訓(xùn)學(xué)校是當(dāng)?shù)啬Ｌ匦袠I(yè)的重要培養(yǎng)基地,為時(shí)尚產(chǎn)業(yè)輸送了大量優(yōu)秀人才。有興趣的朋友不要錯(cuò)過這次難得的招聘機(jī)會,為自己的模特
在舍友推薦下，報(bào)名了民師文亮教招的培訓(xùn)，性價(jià)比很高，指導(dǎo)老師思維活躍，積極主動，運(yùn)籌帷幄，舍友和我雙雙通過了教師編制考試，在這也把民師文亮推薦給大家。
58同城搜索你所需要的招聘信息，比如說得搜索你學(xué)校的名字，然后點(diǎn)擊招聘的那一欄就可以看到了
南寧英華學(xué)校招聘信息
（一）崗位需求
數(shù)學(xué)、物理、歷史、信息技術(shù)教師若干人
電工1人；保安1人；保潔1人；綠化1人
（二）招聘條件
1.熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，有長期從事教育工作的志向。
2.具有扎實(shí)的學(xué)科功底，鉆研能力強(qiáng)，善于組織統(tǒng)籌，有較強(qiáng)的邏輯思維能力、文字撰寫能力、語言表達(dá)能力，能夠勝任中學(xué)教育教學(xué)工作。
3.品行端正，身體健康，有較強(qiáng)的親和力，有很好的團(tuán)隊(duì)精神與合作意識。
4.本科及以上學(xué)歷、師范類相應(yīng)專業(yè)。
5.具有相應(yīng)學(xué)科初級中學(xué)及以上的教師資格證，普通話二級乙等及以上證書（語文學(xué)科普通話達(dá)到二級甲等及以上），有職稱及教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.電工、保安等后勤崗人員應(yīng)具有相應(yīng)職業(yè)資格證，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（三）薪資待遇
按南寧市青秀區(qū)現(xiàn)行編外人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)
第一步：組建高效的校招團(tuán)隊(duì)
這一步，不是要求企業(yè)特意招聘一個(gè)團(tuán)隊(duì)來做校招，實(shí)質(zhì)上不少企業(yè)都會就校招任務(wù)，將相關(guān)的人員臨時(shí)組成一個(gè)校招團(tuán)隊(duì)，這一步的關(guān)鍵在于，我們要清晰每個(gè)人的角色和任務(wù)，才能夠高效地推進(jìn)校招的進(jìn)程。
第二步：凸顯企業(yè)的優(yōu)勢
正式開始校招，那么就是宣傳和推廣的開始。校招和社招不同，針對學(xué)生群體，我們要凸顯企業(yè)的哪些優(yōu)勢呢？這就要我們清楚學(xué)生想要的是什么。對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，他們更看重的是能否真正提升自己的技能，企業(yè)有沒有完善的晉升路徑。當(dāng)然，作為年輕一帶，他們也很看重公司的氛圍和文化，在招聘過程中，讓他們感受到企業(yè)在平等地對待他們、給予他們重視，是吸引應(yīng)屆生的關(guān)鍵。根據(jù)這些要點(diǎn)去提煉企業(yè)的優(yōu)勢，才能夠事半功倍。
第三步：選擇合適的高校
企業(yè)的資源是有限的，為了能夠?qū)⒂邢薜馁Y源發(fā)揮出最大的功效，我們作出最優(yōu)的選擇。根據(jù)過往的招聘數(shù)據(jù)，我們可以了解到不同崗位的目標(biāo)人才大多會集中在哪些高校，將這些高校對應(yīng)崗位一一列舉出來，最終作出合理的招聘策略。而這些招聘數(shù)據(jù)，具體可以是過往簡歷到錄用的轉(zhuǎn)化率、錄用人才的到崗率、留任率、晉升率等。
培訓(xùn)學(xué)校不能招聘在編的中小學(xué)公辦教師。因?yàn)樗麄儗儆谑聵I(yè)單位工作人員，為國家工作人員。依照行政法規(guī)，在外兼職是禁止的。但可以招聘那些其他不屬于公辦教師機(jī)構(gòu)的教師。
如果屬于簽訂勞動合同按照聘用制管理的，那么根據(jù)勞動合同法，只有在合同約定或嚴(yán)重影響本職工作時(shí)，兼職才是禁止的。
不一定，部分培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是假借招聘吸引求職者前去上課并誘導(dǎo)培訓(xùn)和交培訓(xùn)費(fèi)，但也有正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)確實(shí)在招聘教師等崗位，需要進(jìn)行判斷。
您可以撥打114查詢一下。
同時(shí)，愛保定人才網(wǎng)上刊登有亞華大酒店、僑胞之家酒店等等多加同類型知名企業(yè)的招聘信息，您可以關(guān)注一下，也許就有適合您的職位在等著您。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理主要是三個(gè)方面：招生、教學(xué)教務(wù)、財(cái)務(wù)管理。 對于剛開的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最重要的是招生，只有招上學(xué)生才能保證機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，但是如果有投資人另當(dāng)別論。 招生 所以這個(gè)時(shí)候擴(kuò)大生源是首要問題，線上可以入住一些教育的平臺，利用他們流量擴(kuò)大生源；線下則需要管理好地推銷售團(tuán)隊(duì)，多組織參加招生活動擴(kuò)大意向?qū)W員的同時(shí)，提高銷售團(tuán)隊(duì)的銷售轉(zhuǎn)化率;續(xù)班提醒和跟蹤可以幫助機(jī)構(gòu)對老客戶及時(shí)轉(zhuǎn)化； 教學(xué)教務(wù)管理 教學(xué)教務(wù)管理最麻煩的是排課和簽到，大機(jī)構(gòu)必須有管理系統(tǒng)才能完成這一繁重的任務(wù)，推薦使用課棧互聯(lián)管理系統(tǒng)。 財(cái)務(wù)管理 財(cái)務(wù)管理除了日常收入之外，主要是對銷售和老師的績效工資比較難統(tǒng)計(jì)，這個(gè)時(shí)候需要結(jié)合招生和教務(wù)來統(tǒng)計(jì)，例如意向、預(yù)約、接待、試聽、續(xù)課每個(gè)環(huán)節(jié)不同人員提成比例，老師課時(shí)和學(xué)生消課管理的統(tǒng)計(jì)，如果沒有一個(gè)統(tǒng)一的系統(tǒng)，將會成為非常麻煩，而且容易出錯(cuò)的工作。
