普工的工資待遇：1800底薪 加班1.5周六2倍 再加上幾百塊津貼等等 ，一天只做十小時。
餐補300在食堂吃一頓8塊錢差不多，宿舍的話，物業(yè)60然后水電自己負責，有人才補貼，本科大概15000元，分一年發(fā)放完畢，大概一個月有1250塊
有五險一金，且基本按全額繳納的。工作環(huán)境很優(yōu)美，企業(yè)注重文化氛圍的。廠內(nèi)各飲食入駐也管理的很好。住宿不用住宿費，和舍友平攤電費。待遇很正規(guī)，是家不錯的公司。
億緯鋰能工資￥10-15K占比最多占 30.7%,2023年較2022年增長42%。碩士工資￥25.6K,博士工資￥25.0K。 全部( 1100 ) 應(yīng)屆生( 12 ) 本科( 887 ) 碩士( 133 ) 博士( 10 ) ￥18.1k 單位￥,月薪
億緯鋰能薪酬區(qū)間: 6K - 50K,最多人拿:10-15K 5.2%6-8K8.3%8-10K30.7%10-15K26.8%15-20K19.5%20-30K7.4%30-50K1.3%50K以上
隨著社會的發(fā)展，工廠越來越多，太倉電子廠是其中之一，太倉鳴志電子廠各種營業(yè)執(zhí)照齊全，是正規(guī)的注冊公司，是一家私營企業(yè)，有管理團隊和生產(chǎn)車間，公司有食堂有宿舍，宿舍有熱水器，公司福利好有生日禮物發(fā)放，有社保購買，沒有公積金，生線員工每天上班八個小時，晚上還要加班三個小時，按時發(fā)工資。
緯創(chuàng)資通還是不錯的公司的 里面的待遇也是不錯的，但是， 也是看什么職位，要是操作工的話，那就是看你的加班工資的了
在成都電子廠中，捷普和緯創(chuàng)都是知名的電子制造企業(yè)。就待遇來說，兩家公司的薪資和福利都比較優(yōu)厚，但具體待遇會因個人能力、工作表現(xiàn)、職位等因素而有所不同。另外，捷普和緯創(chuàng)的公司文化、發(fā)展前景、工作環(huán)境等也需要考慮。因此，選擇哪家公司應(yīng)該綜合考慮自身的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、個人能力和公司的實際情況，做出最適合自己的選擇。
億緯研究院的待遇很好。
該公司福利待遇還行，處于荊門市的中上游水平，交五險一金，節(jié)假日都按照國家規(guī)定來的，有生日會，每月一次（活動很尬）。
工作環(huán)境，硬環(huán)境：一般都是跟工廠合并辦公，辦公環(huán)境肯定不是寫字樓，不過好在電池行業(yè)，工廠很干凈，出入要風淋加鞋套，保潔阿姨每天拖地很多遍；軟環(huán)境：職員是要求本科以上的，整體工作氛圍挺不錯的，但是稍顯壓抑，當然也有部門的領(lǐng)導比較嚴格，那職員的日子就不會太好過；管理上沒啥大問題。其實說累也不累，主要看分在哪個廠區(qū)跟部門的。
Ⅰqvia艾昆緯公司員工工資都是在陸仠伍佰元左右，交五險一金，在公司必須要遵守公司各項紀律制度，要有責任心和擔當，勤勤懇懇的工作，公司為了你工作時間個人安全，在上班時間不允許隨意在車間走動。一日三餐在公司食堂就餐，提供宿舍冷暖設(shè)齊全。
現(xiàn)在基本工資1140元+220元生活補助+生產(chǎn)獎金等，作業(yè)人員每滿一年加100元，最高加300，加班費最少現(xiàn)在好像是11吧，
相當不錯。長春緯湃科技薪酬區(qū)間: 10K - 20K,最多人拿:10K-15K 數(shù)據(jù)量過少,無法提供薪酬區(qū)間分析 。緯湃科技歷年工資變化 查看公司歷年工資 。
